Team Leader Institucional (Ciudad de México)

Team Leader Institucional (Ciudad de México)

06 nov
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GRUPO RUZ
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Ciudad de México

06 nov

GRUPO RUZ

Ciudad de México

Grupo Ruz es una empresa mexicana con más de 30 años de experiencia en el desarrollo y distribución de productos con marcas reconocidas. A través de nuestras unidades de negocio Mobility y Toys, creamos productos innovadores que acompañan momentos importantes en la vida de nuestros consumidores, impulsados por el talento y la pasión de nuestros colaboradores. Propósito del puesto Desarrollar y consolidar el canal Institucional de Grupo Ruz mediante la prospección, negociación y administración de clientes corporativos para las categorías de Mobility y Toys. La posición será responsable de generar nuevos negocios rentables, construir relaciones comerciales de largo plazo y coordinar internamente el desarrollo, cotización, producción y entrega de soluciones personalizadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta, margen, cobranza y servicio. Responsabilidades principales
• Prospectar y desarrollar clientes corporativos, empresas, instituciones, agencias promocionales y cuentas estratégicas.
• Identificar oportunidades para la venta de mochilas, accesorios, juguetes y productos personalizados o con licencia.
• Preparar propuestas comerciales, cotizaciones y presentaciones alineadas con las necesidades, presupuesto, volumen y calendario del cliente.
• Negociar precios, volúmenes, condiciones de pago, contratos, tiempos de entrega y niveles de servicio, protegiendo la rentabilidad del negocio.
• Coordinar con Diseño, Marketing, Costos, Operaciones, Compras, Finanzas, Crédito y Cobranza el desarrollo y ejecución de cada proyecto.
• Dar seguimiento integral a muestras, aprobaciones, órdenes de compra, anticipos, producción, entregas, facturación y cobranza.
• Administrar el forecast, pipeline y presupuesto de ventas, presentando avances, riesgos y planes de acción.



Fortalecer la relación con los clientes mediante seguimiento posventa, identificación de resurtidos y generación de planes de crecimiento. KPI'S: Ventas netas, margen bruto, clientes nuevos, tasa de conversión, valor del pipeline, cumplimiento del forecast, cartera vencida, recompra, OTIF y satisfacción del cliente. Relaciones internas:
• Dirección Comercial
• Ventas y Canal Mayorista
• Marketing y Diseño
• Costos y Licencias
• Compras y Desarrollo de Producto
• Operaciones, Logística y Almacén
• Finanzas, Crédito y Cobranza
• Legal y Administración Relaciones externas:
• Clientes corporativos e instituciones
• Agencias BTL y promocionales
• Compradores y responsables de Recursos Humanos, Marketing, Compras y Administración
• Proveedores y socios comerciales
• Operadores logísticos, cuando sea necesario Relaciones externas:
• Clientes corporativos e instituciones
• Agencias BTL y promocionales
• Compradores y responsables de Recursos Humanos, Marketing, Compras y Administración
• Proveedores y socios comerciales
• Operadores logísticos, cuando sea necesario Condiciones del puesto
• Modalidad de trabajo: Híbrido
• Disponibilidad para viajar
• Disponibilidad adicional: Asistencia a reuniones con clientes, exposiciones, eventos comerciales y visitas de seguimiento. La posición toma decisiones comerciales y operativas relacionadas con:




• Priorización de clientes, prospectos y oportunidades.
• Desarrollo del pipeline y estrategia de negociación.
• Recomendación de precios, descuentos y condiciones comerciales dentro de las políticas autorizadas.
• Selección de productos y configuración de propuestas.
• Viabilidad comercial de proyectos especiales y personalizados.
• Forecast, volúmenes, fechas compromiso y planes de entrega.
• Seguimiento de crédito, anticipos, cartera y cobranza.
• Escalamiento de riesgos relacionados con costos, margen, inventario, producción o incumplimientos.
• Las decisiones que impliquen excepciones de precio, margen, crédito, contratos, inversiones o condiciones fuera de política deberán contar con la autorización correspondiente. Requisito: Escolaridad Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios, Comercio, Relaciones Comerciales, Ingeniería Industrial o carrera afín. Experiencia De 3 a 5 años en ventas B2B, cuentas fundamental, proyectos corporativos, promocionales o desarrollo de nuevos negocios. Deseable experiencia en consumo, juguetes, mochilas, licencias, retail o productos personalizados. Idiomas Inglés intermedio-avanzado, capaz de mantener comunicación comercial y revisar cotizaciones, especificaciones y documentos. Conocimientos Prospección B2B, negociación, elaboración de cotizaciones, estructura de costos y márgenes, forecast, CRM, Excel, PowerPoint, contratos comerciales, crédito y cobranza, logística, importaciones y seguimiento de proyectos. Habilidades blandas Orientación a resultados, comunicación ejecutiva, negociación, pensamiento estratégico, organización, seguimiento, sentido de urgencia, colaboración, análisis, resiliencia y enfoque en el cliente.

📌 Team Leader Institucional (Ciudad de México)
🏢 GRUPO RUZ
📍 Ciudad de México

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