Especialista de Capacitación y desarrollo Buscamos un(a) Especialista de Capacitación y Desarrollo Organizacional que se sume a nuestro equipo y tenga dominio de estrategias para impulsar iniciativas que fortalezcan el desarrollo de nuestros colaboradores, acompañen a nuestros líderes y contribuyan a construir una experiencia de trabajo positiva y alineada con nuestros objetivos y valores. Actividades: Coordinarás programas de capacitación, onboarding, formación y desarrollo para nuestros colaboradores Identificarás necesidades de aprendizaje y darás seguimiento y cumplimiento al plan anual de capacitación Diseñarás y darás seguimiento a planes de carrera y sucesión, contribuyendo al crecimiento del talento interno Impulsarás iniciativas que fortalezcan la cultura organizacional, el clima laboral y el sentido de pertenencia Coordinarás actividades y experiencias de integración, reconocimiento y fortalecimiento de equipos Darás seguimiento a procesos de evaluación de desempeño y a las acciones derivadas de sus resultados Participarás en proyectos de gestión del cambio y transformación organizacional Trabajarás en el desarrollo de materiales para la gestión de proyectos con herramientas de IA Generarás, analizarás y presentarás resultados de KPI´s relacionados con capacitación, desarrollo, cultura y talento Brindarás acompañamiento a líderes y colaboradores en temas relacionados con gestión y desarrollo de talento Participarás en auditorías internas y externas, seguimientos a los hallazgos y mitigar desviaciones Participarás en auditorías internas y externas,



seguimientos a los hallazgos y mitigar desviaciones Requisitos Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional o carrera afín Experiencia Deseable en CEDIS y/o almacén del giro farmacéutico con personal operativo y rol de turnos 3 a 5 años de experiencia en Desarrollo Organizacional, Capacitación, Cultura Organizacional, Gestión de Proyectos y/o Gestión del Cambio Experiencia coordinando proyectos e iniciativas de desarrollo y cultura Manejo de herramientas analíticas y de presentación (Excel intermedio, PowerPoint, plataformas de encuestas y HRIS) Conocimientos BPA y BPD (indispensable) Detección de Necesidades de Capacitación (DNC) Diseño, coordinación y administración de planes de capacitación Evaluaciones y gestión del desempeño Gestión y medición del clima organizacional Planes de sucesión Gestión de proyectos de Recursos Humanos Diseño y seguimiento de indicadores y métricas de talento. Deseable conocimiento en metodologías de desarrollo organizacional y gestión del cambio o gestión de proyectos SGC y normatividad del giro farmacéutico Competencias Comunicación efectiva, oral y escrita Organización, planeación y seguimiento a las actividades del rol Proactividad e iniciativa Orientación a resultados Influencia y colaboración Ofrecemos $18,000 mensuales brutos (acorde a experiencia) Prestaciones de Ley desde el primer día Horario de trabajo lunes a Viernes de 8 am a 6 pm/ sábados (esporádicos) Vales de Despensa Fondo de Ahorro
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado

EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación superior - Licenciatura

AÑOS DE EXPERIENCIA:
3 años

JORNADA LABORAL:
Jornada completa

📌 Especialista de capacitación. (Tultitlán de Mariano Escobedo)
🏢 SINCRONIA LOGISTICA
📍 Tultitlán de Mariano Escobedo