Eagle Arrow Logistic es una empresa especializada en logística integral e importaciones internacionales, actualmente en etapa de estructuración y crecimiento.

Como parte del fortalecimiento de nuestra operación en Tijuana, Baja California, buscamos integrar a un(a) Jefe(a) de Recursos Humanos que participe en el diseño e implementación de los procesos, políticas y controles necesarios para atraer, desarrollar y retener al talento de nuestra organización, asegurando el cumplimiento laboral y una cultura de trabajo sólida.

Buscamos un(a) profesional con experiencia en reclutamiento y selección, administración de personal, relaciones laborales y cumplimiento normativo, con capacidad para construir el área de Recursos Humanos desde cero.

Responsabilidades principales

- Diseñar, documentar e implementar las políticas y procedimientos de Recursos Humanos (contratación, asistencia y puntualidad, vacaciones y permisos, código de conducta, uso de recursos de la empresa, confidencialidad, entre otras).
- Elaborar el Reglamento Interior de Trabajo y gestionar su depósito ante el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.
- Desarrollar descripciones y perfiles de puesto.
- Difundir las políticas entre el personal, asegurar su cumplimiento y mantenerlas actualizadas conforme a la operación y a la normatividad vigente.
- Dirigir el proceso completo de reclutamiento y selección, incluyendo perfiles operativos y administrativos.
- Aplicar y documentar los controles de confiabilidad del personal (investigación de antecedentes, aplicación de pruebas psicométricas, estudios socioeconómicos, pruebas de confianza).
- Administrar la nómina en coordinación con contabilidad, así como altas,



bajas y modificaciones ante IMSS, INFONAVIT y FONACOT.
- Cálculo de prima de riesgo.
- Garantizar el cumplimiento de la Ley Federal del Trabajo, NOM-035 y demás obligaciones ante la STPS.
- Gestionar relaciones laborales: contratos, actas administrativas, finiquitos y liquidaciones.
- Implementar evaluaciones de desempeño, programas de retención y acciones de clima laboral.
- Mantener expedientes de personal completos y actualizados para auditorías internas y externas.
- Elaborar indicadores de RH (rotación, ausentismo, tiempo de cobertura de vacantes) y reportar a Dirección.

Requisitos

- Licenciatura en Administración, Psicología Organizacional, Relaciones Industriales o afín (titulado).
- Mínimo 3 a 5 años de experiencia como Jefe(a) o Coordinador(a) de Recursos Humanos.
- Experiencia comprobable en la creación e implementación de políticas, procedimientos y manuales de Recursos Humanos, idealmente en empresas en crecimiento o en proceso de estructuración.
- Experiencia en agencias aduanales, empresas de logística, transporte o comercio exterior (deseable).
- Conocimiento sólido de la LFT, IMSS, INFONAVIT, NOM-035 y procesos de nómina.
- Manejo de Office avanzado y sistemas de nómina (CONTPAQ).

Habilidades que valoramos Liderazgo, confidencialidad, criterio para resolver conflictos, organización, orientación a resultados y destacado comunicación con todos los niveles de la organización.

Ofrecemos

- Prestaciones de ley
- Horario de 9:00 am a 6:00 pm de lunes a viernes
- Salario bruto semanal de $6,000.00.

¿Te interesa? Postúlate por este medio adjuntando tu CV actualizado. Sueldo: $24,000.00 al mes

Beneficios

- Estacionamiento de la empresa

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Jefe de Recursos Humanos (Garita de Otay)
🏢 Eagle Arrow Logistics
📍 Garita de Otay