Objetivo del puesto: Ejecutar y dar seguimiento integral a los procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal, asegurando la atracción de candidatos que cumplan con el perfil requerido, la integración oportuna de expedientes y la adecuada incorporación de los nuevos colaboradores, en alineación con las necesidades operativas y la cultura organizacional de la empresa.

Perfil:
Lic. en psicologia
Lic. en administracion de empresas, en gestion empresarial, afin.
Disponibilidad de horario.

Funciones:
Reclutamiento y publicación de vacantes
Elaborar y publicar anuncios de vacantes en bolsas de trabajo, redes sociales, plataformas digitales y otros medios de reclutamiento.
Realizar búsqueda directa de candidatos y mantener contacto con posibles prospectos.
Administrar la base de datos y cartera de candidatos para futuras oportunidades.
Revisar currículums y solicitudes de empleo para validar el cumplimiento de los requisitos del puesto.
Realizar entrevistas iniciales telefónicas, virtuales o presenciales para evaluar experiencia,



conocimientos, motivación y disponibilidad.
Verificar expectativas económicas, ubicación, disponibilidad de incorporación y condiciones de traslado, cuando corresponda.
Identificar candidatos que cumplan con el perfil y presentar ternas o propuestas a las áreas solicitantes.
Coordinar entrevistas con los responsables de las áreas y asegurar la continuidad del proceso.
Solicitar y verificar referencias laborales, conforme a los procedimientos establecidos
Realizar contratos e inducción.

Incentivos:
Horario: de Lunes a viernes de 8:00 a 6:30 PM
Uniformes
Bonos por productividad
Capacitacion y desarrollo

Sueldo: $11,000.00 - $13,000.00 al mes

Ventajas:
Aumentos salariales
Caja de ahorro
Estacionamiento de la empresa
Trabajo desde casa
Uniformes gratuitos
Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista De Reclutamiento Y Selección De Personal La Primavera
🏢 FAPEM
📍 La Primavera