Esta región atiende las necesidades comerciales estratégicas de equipos en América, Europa, Medio Oriente y África. BSAM y BSEMEA son subsidiarias de Bridgestone Corporation, con sede mundial en Japón. Bridgestone y sus filiales desarrollan, fabrican y comercializan una amplia gama de productos y soluciones Bridgestone, Firestone y marcas asociadas para abordar las necesidades de una amplia gama de clientes e industrias.
Implementar y asegurar la ejecución de las estrategias de Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional y Gestión del Talento en las operaciones de Manufactura de Bridgestone México, garantizando el cumplimiento de la normatividad laboral, la estabilidad operativa, el desarrollo del talento y un ambiente de trabajo positivo que contribuya al logro de los objetivos del negocio.
Implementar las estrategias de Relaciones Laborales y Recursos Humanos definidas para las operaciones de Manufactura, asegurando el cumplimiento de los objetivos organizacionales y la normatividad laboral vigente.
Asesorar y acompañar a gerentes,
jefes y supervisores en la correcta aplicación de políticas, procedimientos y prácticas laborales para minimizar riesgos legales y laborales.
Asegurar la ejecución de los programas de capacitación, desarrollo y fortalecimiento de liderazgo para supervisores, jefes y gerentes de manufactura.
Gestionar iniciativas de clima laboral, compromiso organizacional y comunicación interna mediante el seguimiento de indicadores y planes de acción.
Coordinar los procesos de Gestión de Talento, incluyendo desempeño, sucesión, identificación de talento fundamental y planes de desarrollo para garantizar la continuidad operativa.
Liderar los procesos de atracción, selección e integración de talento para manufactura, asegurando la cobertura oportuna de posiciones críticas y el fortalecimiento de la retención.
Administrar el presupuesto del área de Recursos Humanos Manufactura y dar seguimiento a los indicadores de desempeño establecidos p