Efectuar los procesos de censo, alta y cobro a los pacientes con el fin de cobrar los servicios e insumos suministrados durante su estancia en el hospital.
Principales Tareas y Responsabilidades
• Realizar el censo diario para conocer la cantidad de pacientes en el hospital
• Llevar a cabo el proceso de alta de los pacientes para garantizar su salida oportuna del hospital
• Realizar la gestión de cobro a particulares para cobrar el servicio
• Realizar cortes parciales a las cuentas de los pacientes para asegurar el ingreso del servicio
• Revisar los folios quirúrgicos para realizar el cargo de los insumos utilizados
Requisitos
• Experiencia en análisis de cuentas, facturación o administración de cartera.
• Manejo de Excel intermedio/avanzado y elaboración de reportes.
• Conocimiento de conciliaciones, notas de crédito y control documental.
• Comunicación efectiva y orientación a servicio.
Beneficios
• Contratación formal y prestaciones conforme a ley.
• Capacitación y desarrollo profesional.
• Estabilidad en institución líder del sector salud.
• Ambiente colaborativo y enfoque en calidad.
• Posibilidad de crecimiento por desempeño.
Principales Habilidades
• Análisis numérico y atención al detalle.
• Gestión de cartera y seguimiento.
• Excel y manejo de bases de datos.
• Comunicación y coordinación interáreas.
• Resolución de incidencias y mejora de procesos.
• Organización y priorización.
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📌 ANALISTA DE CUENTA SLP (San Luis Potosí)
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