Buscamos un Encargado de Reclutamiento proactivo y con destacados habilidades organizativas y de comunicación. Su objetivo principal es dar soporte en diversas áreas de la gestión de talento humano, desde el reclutamiento y selección hasta la administración de personal, contribuyendo a la eficiencia de los procesos y al bienestar de los colaboradores. Responsabilidades principales Gestionar los procesos de reclutamiento y selección publicación de vacantes, filtro de CVs, coordinación de entrevistas. Experiencia en reclutamiento administrativo y operativo Choferes, Ayudantes de Chofer, Almacenistas etc
Gestionar el onboarding de nuevos ingresos. Administrar expedientes de personal y actualizar bases de datos. Colaborar en la gestión del desempeño, capacitación y desarrollo. Dar soporte en la administración de nómina y incentivos. Asesorar a los colaboradores en temas de políticas y procedimientos de RRHH.
Elaborar reportes e indicadores de gestión de talento. Requisitos Experiencia mínima de 23 años en almacenes Conocimiento de la legislación laboral local. Dominio de Microsoft Office Excel intermedioavanzado. Familiaridad con algún ATS o sistema de gestión de RRHH. Excelentes habilidades interpersonales, comunicación y orientación al servicio. Capacidad de organización, discreción y atención al detalle.
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