Ubicación: Fáb.
CuautitlanObjetivo del puesto: Gestionar el proceso de capacitación y desarrollo del personal de la fábrica y el centro de distribución, asegurando la implementación de estrategias de aprendizaje alineadas con los estándares de la compañía y las necesidades de las distintas áreas.Un día en la vida de...Coordinar y ejecutar el proceso de inducción de las nuevas incorporaciones.Realizar el Diagnóstico de Necesidades de Capacitación de las diferentes funciones.Diseñar, implementar y dar seguimiento al Plan Anual de Capacitación.Desarrollar escuelas técnicas y programas de formación para posiciones clave.Gestionar proyectos de capacitación de manera estructurada y productivo.Diseñar contenidos, rutas de aprendizaje y soluciones de formación junto con líderes y áreas especialistas.Coordinar proveedores externos y evaluar propuestas de capacitación.Asegurar la documentación y las evidencias correspondientes a los programas formativos.Participar y brindar soporte en procesos de gestión del talento y sesiones de calibración.Dar seguimiento al cumplimiento de los cursos obligatorios.Evaluar la efectividad de las iniciativas de capacitación mediante la medición de resultados y el análisis de datos.Compartir buenas prácticas y tendencias de aprendizaje con equipos internos y organizaciones externas.
¿Qué te hará exitoso(a)?
Experiencia en diseño instruccional y desarrollo de programas de capacitación.Experiencia en la ejecución de programas de formación y entrenamiento.Experiencia aplicando distintas técnicas para detectar necesidades de capacitación.Experiencia en gestión y administración de proyectos.Experiencia en medición de resultados y análisis de datos.Conocimiento de procesos de formación y aprendizaje, técnicas de entrenamiento y modelos de aprendizaje.Conocimientos de gestión del cambio y tendencias de capacitación.Capacidad para gestionar auditorías internas y externas relacionadas con capacitación.Conocimiento de requisitos legales aplicables a la formación laboral.Creatividad, innovación e iniciativa.Liderazgo y capacidad para obtener resultados a través de otras personas.Facilidad de comunicación, influencia y colaboración con diferentes niveles de la organización.Capacidad de coaching y desarrollo de personas.
#J-*****-Ljbffr

📌 Coordinación Educacion Y Entrenamiento (Cuautitlán)
🏢 Nestlé
📍 Cuautitlán