Ubicación Centro Sur, Plaza Q7001
Horario Lunes a viernes de 900 a 1800 h. Sábados ocasionales de 900 a 1300 h.
Cuál será tu objetivo
Brindar asesoría jurídica en materia laboral, gestionar procesos de desvinculación y conciliación, prevenir riesgos legales y proteger los intereses de la organización conforme a la legislación vigente.
Qué necesitas para integrarte
Licenciatura en Derecho, título y cédula competente.
Experiencia comprobable en Derecho Laboral.
Dominio de contratos laborales, terminaciones y convenios.
Experiencia en conciliaciones, negociación y resolución de conflictos.
Conocimientos en atención de demandas y litigios laborales.
Disponibilidad ocasional para viajar.
Principales funciones
Elaborar y revisar contratos y documentación laboral.
Gestionar desvinculaciones y convenios de terminación.
Participar en audiencias de conciliación y negociar acuerdos.
Dar seguimiento a demandas, litigios y expedientes laborales.
Identificar riesgos y proponer acciones preventivas.
Qué ofrecemos
Sueldo mensual competitivo.
Prestaciones de ley.
Herramientas de trabajo.
Estabilidad laboral y desarrollo profesional.
Postúlate
Si cuentas con experiencia práctica en Derecho Laboral, habilidades de negociación y capacidad para resolver asuntos jurídicos, te invitamos a participar en nuestro proceso de selección.
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