Propósito del Puesto Garantizar el logro de los objetivos de cobertura y ejecución establecido para el grupo de autoventa a su cargo, asegurando el cumplimiento de políticas y procesos establecidos en la operación, así como el desarrollo y penetración de nuestros productos en el mercado.
Fomentar e incrementar el nivel de Enganche en el Cedis, mediante el desarrollo de las habilidades y competencias de su equipo de trabajo.
Responsabilidades Clave
1. Supervisión y control del grupo de Vendedores asignado.
2. Impulsar el cumplimiento de objetivos e Indicadores de Venta.
3. Asegurar la rentabilidad de las rutas a su cargo.
4. Acompañamiento a su equipo de trabajo a través del coaching.
5. Asegurar el conocimiento y cumplimiento de las políticas y procedimientos de DTS por parte de su equipo de Preventistas.
6. Generar un ambiente de colaboración y enganche en su equipo de trabajo.
Contexto y Alcance
1. Establecer los planes de acción, desarrollo y crecimiento de las rutas asignadas, con base en nuestros estándares de ejecución.
2. Mantener actualizada y en constante crecimiento su base de clientes.
3. Analizar los reportes de ventas e indicadores del grupo bajo su responsabilidad.
4. Comunicar y asegurar el cumplimiento del plan diario de trabajo de acuerdo con los objetivos establecidos para su equipo de vendedores.
5. Visitar a clientes de su grupo de venta, generando y potencializando la venta.
6.



Asegurar el cumplimiento de los estándares de ejecución en el punto de venta.
7. Retroalimentar sobre los resultados de ventas a su equipo de trabajo, definiendo acciones específicas para el logro de los objetivos del Cedis.
8. Desarrollar y motivar a su equipo de trabajo, mediante la evaluación constante del desempeño y el potencial de cada asociado.
9. Establecer un clima de alto desempeño asegurando que cada asociado pueda de desarrollar sus fortalezas y fomentar su desarrollo.
Especificaciones del trabajo / Habilidades Educación y habilidades profesionales - Licenciatura terminada o trunca mínimo al 50% - Experiencia mínima de 3 años en ventas de productos de consumo masivo como Líder o Supervisor de Ventas.
Conocimientos / Habilidades - Dominio de indicadores de venta - Manejo de Excel básico - Manejo de personal - Administración de recursos - Supervisión de mercado - Negociación - Comunicación efectiva - Habilidad para motivar personas Incentivos - 30 dias de agunaldo - 13% fondo de ahorro - Vehiculo utilitario de la compañia - Gastos medicos - 50% Prima vacacional - Prestaciones de Ley - Vales de despensa Ubicación Ubicado en colonia Popular, Ensenada BC Acerca de Grupo Mars ¡Conviértete en Marsiano!
Te invitamos a formar parte de Grupo Mars a través de su canal de Ventas al Detalle (DTS).
Mars en México encabeza la categoría de Petcare (Cuidado a las Mascotas) siendo una de las más importantes empresas de consumo masivo en el país.
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