Consultoría de atracción de talento con base en Guadalajara busca integrar a su equipo un/a Reclutador/a Híbrido, responsable de llevar procesos de reclutamiento para posiciones administrativas, mandos medios y perfiles especializados.
Buscamos una persona con experiencia en reclutamiento, buen manejo de plataformas, capacidad de seguimiento y enfoque a resultados.
Actividades:
Publicación y difusión de vacantes.
Búsqueda activa de candidatos en diferentes plataformas.
Filtro curricular y entrevistas iniciales.
Seguimiento de candidatos durante el proceso.
Coordinación de entrevistas con clientes.
Integración y actualización de bases de datos.
Seguimiento a indicadores y cumplimiento de metas de reclutamiento.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento.
Experiencia con posiciones administrativas y mandos medios.
Manejo de plataformas como Indeed, LinkedIn y bolsas de trabajo.
Experiencia en entrevistas y filtros de candidatos.
Buena organización y seguimiento.
Orientación a resultados.
Equipo de cómputo propio y conexión estable a internet.
Modalidad:
Esquema híbrido con base en Guadalajara.
Horario:
Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.
Ofrecemos:
Sueldo mensual de $14,000.
Esquema de bonos y comisiones por cumplimiento de metas.
Modalidad híbrida.
Crecimiento profesional dentro del área de atracción de talento.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $12,000.00 al mes
Ventajas:
Aumentos salariales
Opción a contrato fijo
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia:
Reclutamiento: 1 año (Deseable)
Selección de candidatos: 1 año (Deseable)
Microsoft Office: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: remoto híbrido en Guadalajara, Jal.