Estamos en búsqueda de un cualificado apasionado por el capital humano, con un balance sólido entre la gestión administrativa técnica (nómina y expedientes) y la calidez en el trato con el personal. Si tienes experiência garantizando el cumplimiento normativo y fomentando un clima laboral positivo, queremos conocerte
¿Qué harás con nosotros? (Responsabilidades)
1. Gestión Administrativa y Operativa:
- Administración de Personal: Control, escaneo e integración de expedientes electrónicos y físicos.
- Ciclo de vida del colaborador: Gestión integral de altas, bajas y cambios ante las instancias correspondientes.
- Soporte en Pre-nómina: Captura de incidencias (faltas, retardos, horas extra) y entrega de tarjetas de pago.
- Cálculos Técnicos: Elaboración de finiquitos, liquidaciones e indemnizaciones bajo la normativa vigente.
2. Atracción de Talento:
- Ejecución de procesos completos de Reclutamiento y Selección de personal.
- Uso de estrategias efectivas para la captación de perfiles operativos y administrativos.
3. Desarrollo y Clima Organizacional:
- Atención al Colaborador: Ser el primer punto de contacto para dudas, seguimiento y resolución de conflictos internos.
- Cultura: Apoyo en la organización de eventos empresariales y estrategias de mejora del clima laboral.
- Capacitación: Coordinación y seguimiento de programas de formación y desarrollo profesional.
¿Qué buscamos en ti? (Requisitos)
- Formación: Licenciatura concluida en Administración, Psicología, RH o afín.
- Experiência: Mínimo 3 años en funciones similares de administración de personal y procesos de RH.
- Conocimientos Técnicos:
- Dominio de la Ley Federal del Trabajo (Cumplimiento normativo).
- Manejo de Microsoft Office (Excel nível Básico - Intermedio indispensable).
- Familiaridad con algún ATS o software de gestión de RRHH.
- Habilidades Administrativas: Excelente capacidad de organización, discreción absoluta y atención al detalle.
Tus Habilidades y Competencias cl
📌 Generalista de Recursos Humanos (Yucatán)
🏢 IOTER
📍 Yucatán
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