Empresa líder en giro hospitalario, estamos en búsqueda de un Asistente de Recursos Humanos con experiência en gestión de incentivos y activos corporativos.
Responsabilidades principales:
Apoyo en procesos administrativos de RH: expedientes, contratos, onboarding, incidencias, cartas, auditorías.
Atención al personal para resolución de dudas sobre incentivos.
Coordinación con aseguradoras, arrendadoras y proveedores externos.
Elaboración de informes y documentación para cumplimiento interno.
Administración de seguros de vida y protegido de gastos médicos mayores (altas, bajas, renovaciones, siniestros, reembolsos).
Control y seguimiento de flotilla vehicular (seguros, mantenimientos, siniestros, asignaciones, combustible).
Gestión de líneas telefónicas empresariales: altas, bajas, portabilidades, facturación, seguimiento a equipos y soporte con proveedores.
Requisitos:
Licenciatura en RH, Administración,



Psicología o afín.
Mínimo 1 año de experiência en funciones similares.
Conocimiento comprobable en seguros, flotilla y/o administración de líneas corporativas.
Manejo de Excel intermedio.
Perfil organizado, con alto sentido de responsabilidad y servicio.
Ofrecemos:
Sueldo mensual $13,290.00
Prestaciones de ley + superiores
Horario: Lunes a Viernes de 9 am a 5pm Sábados de 9 am a 12 pm (home office)
Si cumples con los requisitos, postúlate por este medio
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: A partir de $13,290.00 al mes
Ventajas:
Ayuda o servicio de transporte
Seguro de vida
Teléfono de la empresa
Uniformes gratuitos
Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Asistente De Recursos Humanos Obispado
🏢 Reclutamiento Loop
📍 Obispado