Reclutar y seleccionar personal para todas las posiciones operativas de la nueva sucursal cocina, servicio, caja, meseros, etc..
Publicar y dar seguimiento a vacantes en bolsas de trabajo, redes sociales y otros medios de reclutamiento.
Realizar filtro telefónico y entrevistas iniciales a candidatos.
Coordinar entrevistas con gerentes de sucursal y reportar avances del proceso de contratación.
Verificar y recopilar documentación de candidatos INE, CURP, RFC, comprobante de domicilio, referencias laborales, etc..
Apoyar en el proceso de alta ante el IMSS y elaboración de contratos.
Integrar y mantener actualizados los expedientes de personal de actual ingreso.
Apoyar en la logística e inducción de personal para la apertura del restaurante.




Dar seguimiento a indicadores de reclutamiento tiempos de contratación, rotación, cobertura de vacantes.
Apoyar en otras actividades administrativas de Recursos Humanos según se requiera.

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