**Objetivo**:
Contribuir activamente con los procesos de Development Plan y Partnership Level Managment.
**Educación requerida**:
- Licenciatura en Pedagogía, Psicología o afín.
- Desarrollo Organizacional
- Capacitación LMS
**Experiência requerida**:
- Generalista en Recursos Humano
- 1 - 2 años (Deseada)
- Atención al cliente-1 - 2 años (Deseada)
- Diseño de Planes de Desarrollo -1 - 2 años (Deseada)
- Definición y seguimiento a planes de carrera
- 1 - 2 años (Deseada)
- Pruebas Psicométricas
- 1 - 2 años (Deseada)
- Ingles básico-intermedio.
**Ofrecemos**:
- Sueldo $15,000 a $18,000 brutos (dependiendo nível de experiência)
- Contratación 100% nómina.
- Prestaciones de ley.
- Seguro de Gastos Médicos Mayores
- Apoyo de teletrabajo
- Esquema híbrido.
- Zona de trabajo: San Ángel, Álvaro Obregón.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $15,000.00 - $18,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Ejecutivo de Desarrollo de Talento (Álvaro Obregón)
🏢 Factor Rh
📍 Álvaro Obregón