Apoyar en las actividades administrativas y operativas del departamento de Recursos Humanos, garantizando el correcto funcionamiento de los procesos de personal, contratación, gestión de expedientes y cumplimiento normativo. Principales responsabilidades Reclutamiento y Selección Administración de personal Relaciones laborales Gestión documental Requisitos Escolaridad Bachillerato concluido, carrera técnica o licenciatura trunca concluida en Administración, Psicología, RH o afines. Experiencia Mínima de 6 meses a 1 año en puestos similares o administrativos. Conocimientos Manejo de Office Excel intermedio deseable, sistemas de gestión de personal y conocimientos básicos de legislación laboral. Habilidades Organización,



atención al detalle y discreción. Sobresaliente comunicación y trato humano. Responsabilidad y puntualidad. Capacidad de trabajo en equipo y proactividad. Sueldo 10,000 mensual
Prestaciones de ley
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📌 Auxiliar asistente de Recursos Humanos (Toluca de Lerdo)
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