PennEngineering busca un(a) practicante de Ingeniería Industrial para integrarse al equipo de Capacitación y Entrenamiento.
La persona seleccionada apoyará en la mejora de procesos de capacitación, la creación de material didáctico y el fortalecimiento de los indicadores que miden la efectividad y cumplimiento del plan de capacitación.
PERFIL DESEADO • Estudiante de Ingeniería Industrial (últimos semestres o en proceso de titulación).
• Persona estructurada, organizada y con alta atención al detalle.
• Manejo de Excel intermedio-avanzado (tablas dinámicas, fórmulas de búsqueda).
• Interés genuino en temas de capacitación, entrenamiento y desarrollo de personal.
• Habilidad para documentar procesos y crear material didáctico evidente y visual.
• Proactividad, buena comunicación y trabajo en equipo.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Apoyar en el diseño, actualización y mejora de material de capacitación.
• Alimentar y dar mantenimiento a bases de datos de capacitación y entrenamiento.




• Construir y dar seguimiento a indicadores de efectividad y cumplimiento del plan.
• Participar en proyectos de mejora continua de procesos del área.
• Colaborar en la logística y documentación de las capacitaciones impartidas.
PROYECTOS ESPERADOS DURANTE LA PRÁCTICA
1. Optimización del proceso de capacitación en tornos Davenport: mapeo del proceso actual, identificación de cuellos de botella y propuesta de mejoras para reducir tiempos y aumentar la efectividad del entrenamiento.
2. Mejora del sistema de medición de efectividad y cumplimiento del plan de capacitación: rediseño/fortalecimiento de indicadores para reflejar de forma confiable el avance y los resultados del plan.
CONDICIONES DE LA PRÁCTICA Horario: 40 horas/semana, lunes a viernes (horario específico a acordar con el tutor asignado).
Indispensable seguro facultativo (IMSS) durante el periodo de la práctica.
Comedor gratuito dentro de las instalaciones.

📌 Becario De Ingeniería Industrial (Hidalgo)
🏢 Pennengineering
📍 Hidalgo