CEVA Logistics provides integral supply chain solutions to connect people, products and providers all around the world.
Present in 170 countries and with more than 110,000 employees spread over 1,300 sites, we are well on our way to achieving our vision: to be a Top 5 global 3PL.
We believe that our employees are the key to our success.
We want to engage and empower our diverse, global team to co-create value with our customers through our solutions in contract logistics and air, ocean, ground, and finished vehicle transport.
That is why CEVA Logistics offers a dynamic and exceptional work environment that fosters personal growth, innovation, and continuous improvement.
DARE TO GROW!
Join CEVA Logistics, and you will be part of a team that values imagination, encourages boldness and exemplarity, and is committed to excellence in everything we do.
Join us in our mission to shape the future of global logistics as we become a global leader in the logistics industry.
As we continue growing at a fast pace, will you "Dare to Grow" with us?
HR Coordinator
Brindar soporte integral en la ejecución de procesos de Recursos Humanos , asegurando la correcta implementación de políticas, programas y prácticas, así como la atención oportuna a colaboradores y líderes para garantizar una operación eficiente y alineada al negocio.
Principales responsabilidades
Ejecutar y dar seguimiento a procesos de RRHH (reclutamiento, administración de personal, capacitación, relaciones laborales)
Brindar asesoría y soporte a líderes y colaboradores en temas de recursos humanos
Asegurar la correcta aplicación de políticas,



procedimientos y cumplimiento legal (LFT)
Administrar y validar información en sistemas, bases de datos y reportes de RH
Analizar indicadores de RH y proponer mejoras en procesos
Apoyar en la gestión de nómina, beneficios y administración de personal
Coordinar procesos de onboarding y desarrollo de colaboradores
Atender incidencias laborales y dar seguimiento a casos específicos
Colaborar con diferentes áreas para asegurar una experiencia positiva del empleado
Participar en proyectos de mejora dentro del área de Recursos Humanos
Interacción directa con todas las áreas de la organización
Soporte clave a la operación en temas de talento y gestión de personal
Participación en iniciativas de mejora y optimización de procesos de RH
Conocimientos
Experiencia en Recursos Humanos generalista
Conocimiento en relaciones laborales y administración de personal
Experiencia en empresas operativas (deseable logística, manufactura o retail) con plantillas de mas de 300 colaboradores.
Capacidad analítica y enfoque a resultados
Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente interno
Manejo de múltiples prioridades y sentido de urgencia
Reclutamiento y selección
Administración de personal y relaciones laborales
Ley Federal del Trabajo
Nómina, beneficios e indicadores de RH
Manejo de herramientas de Microsoft Office
Requisitos
Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín
Inglés intermedio
3 a 5 años de experiencia en áreas de Recursos Humanos.
Disponibilidad para laborar en horario nocturno de lunes a viernes con descanso fines de semana

📌 Hr Coordinator (Estado de México)
🏢 Ceva Logistics
📍 Estado de México