Administración y coordinación de la tienda implementado la ejecución de planes y estrategias establecidos para el óptimo funcionamiento de la operación.
Funciones gerenciales como son asegurar el buen funcionamiento, prestación de servicio y atención al cliente en la tienda asignada. Supervisar al equipo de trabajo encargado de ejecutar las tareas de operación como son atención y orientación de clientes, limpieza de lugar de trabajo, venta entrega y cobro de mercancía, así como habilidades para solucionar y canalizar problemas que se presenten. En ausencia del Gerente de tienda estarán facilitando para ejercer sus funciones.
Beneficios:
- Pagos semanales.
- Plan de capacitación.
- Turnos Rolados de 8 hrs más 1 hr de comida con descanso entre semana.
(Horario de tienda de 8am a 9pm o 10pm).
- Tarjeta de vales de despensa con el 50% de descuento en waldos.(Prestación fija a partir del 3er mes).
- Prestaciones de ley. (IMSS, Aguinaldo, Vacaciones, prima dominical y vacacional).
- Fondo de ahorro.
- Bono del 40% semanal extra por Kpis.
- Evaluaciones de desempeño cada 6 u 8 meses con mejores beneficios en salario.
- Vivir a menos de 1 hora.
Tarea que se realizaran:
- Apertura y cierre de sucursal
- Inventarios (Mantenerlos sanos confiables)
- Control de mermas (Mantenerla y reducirla)
- Control de efectivo
- Venta de piso, estándar, seguimiento a presupuesto y Kpis.
- Atención al cliente




- Supervisión y capacitación en línea de cajas Administración y coordinación de la tienda implementado la ejecución de planes y estrategias establecidos para el óptimo funcionamiento de la operación.
Funciones gerenciales como son asegurar el buen funcionamiento, prestación de servicio y atención al cliente en la tienda asignada. Supervisar al equipo de trabajo encargado de ejecutar las tareas de operación como son atención y orientación de clientes, limpieza de lugar de trabajo, venta entrega y cobro de mercancía, así como habilidades para solucionar y canalizar problemas que se presenten. En ausencia del Gerente de tienda estarán facilitando para ejercer sus funciones.
Incentivos:
- Pagos semanales.
- Plan de capacitación.
- Turnos Rolados de 8 hrs más 1 hr de comida con descanso entre semana.
(Horario de tienda de 8am a 9pm o 10pm).
- Tarjeta de vales de despensa con el 50% de descuento en waldos.(Prestación fija a partir del 3er mes).
- Prestaciones de ley. (IMSS, Aguinaldo, Vacaciones, prima dominical y vacacional).
- Fondo de ahorro.
- Bono del 40% semanal extra por Kpis.
- Evaluaciones de desempeño cada 6 u 8 meses con mejores beneficios en salario.
- Vivir a menos de 1 hora.
Tarea que se realizaran:
- Apertura y cierre de sucursal
- Inventarios (Mantenerlos sanos confiables)
- Control de mermas (Mantenerla y reducirla)
- Control de efectivo
- Venta de piso, estándar, seguimiento a presupuesto y Kpis.
- Atención al cliente
- Supervisión y capacitación en línea de cajas

📌 Subgerente de Tienda (Tláhuac)
🏢 Grupo Vizion
📍 Tláhuac