Requisitos

- Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección de personal.
- Capacidad para realizar actividades administrativas relacionadas con el área de Recursos Humanos.
- Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
- Tolerancia y capacidad para trabajar bajo presión.
- Capacidad para trabajar en equipo y de manera autónoma.
- Conocimientos básicos de legislación laboral.

Responsabilidades

- Participar en el proceso de reclutamiento y selección de personal, realizando la publicación de ofertas de empleo, filtrando currículos, realizando entrevistas y evaluaciones de candidatos.
- Brindar atención y servicio al cliente interno y externo, resolviendo dudas y consultas de manera oportuna y efectiva.
- Colaborar en la gestión administrativa del área de Recursos Humanos,



llevando a cabo el registro y control de asistencia, elaboración de reportes, entre otros.
- Apoyar en la elaboración de contratos laborales, nóminas y seguimiento de trámites relacionados con el personal.
- Participar en la planificación y ejecución de programas de capacitación y desarrollo del personal.

Ofrecemos

- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa líder en su sector.
- Ambiente de trabajo agradable y vibrante.
- Salario competitivo acorde a tus habilidades y experiencia.
- Beneficios adicionales como seguro de salud y plan de carrera.

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📌 Auxiliar de recursos humanos (Centro)
🏢 La Comer
📍 Centro