Funciones del Cargo

- Realizar apertura y cierre de tiendas, cumpliendo con los protocolos y horarios estipulados.
- Realizar registros diarios de asistencias, según legislación vigente.
- Preparar la sala de ventas para recibir al público diariamente.
- Limpieza de la sala de ventas, bodegas y vitrina.
- Reposición de productos faltantes, respetando los procedimientos de exhibición y orden establecidos.
- Revisar los precios de los productos y POP, según promociones vigentes.
- Realizar la venta de los productos disponibles en sala, con el objetivo de lograr las metas establecidas.
- Asesorar de ventas aplicando el protocolo de atención Samsonite, motivando a los compradores a convertirse en clientes recurrentes.
- Ejecutar cierre de ventas en POS, ingresando los datos de los clientes al programa de beneficios.
- Realizar apertura, cuadraturas y cierre de caja diaria, según procedimientos establecidos por área créditos y cobranzas.
- Hacer depósitos diarios de recaudación en la entidad financiera asignada.
- Recepción de cambios, devoluciones y artículos para servicio técnico.
- Recepción de mercadería para garantizar el mantenimiento de stock en tienda.
- Verificar mercadería y correcta codificación,



contrastando con la guía de despacho.
- Ingresar las guías de despacho al sistema POS e informar no conformidades cuando existan diferencias de mercadería.
- Colocar sensores y, cuando sea necesario, alarmas en los productos recepcionados que pasan a la sala de venta.
- Verificar que los productos tengan precios y codificación correctos.
- Organizar productos en bodega conforme a las instrucciones de la jefatura.
- Realizar inventarios cíclicos y generales según asignación de la jefatura.

Requisitos

- Primaria y/o secundaria terminada o preparatoria (trunca o terminada).
- Al menos 3 años de experiencia laboral.
- Al menos 2 años de experiencia en este cargo.
- Dominio intermedio de Microsoft Office y uso de computadora.
- Conocimientos básicos de Excel.

Samsonite es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete a promover y mantener un contexto de trabajo en el que todos los solicitantes, asociados, clientes y otras personas sean tratados con dignidad y respeto, libres de acoso, discriminación o represalias.

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