Modalidad: Presencial Ubicación: León, Guanajuato Horario: Tiempo completo Días de descanso: 2 días a la semana (por definir) Objetivo del puesto: Diseñar y ejecutar estrategias de marketing relacional enfocadas en la atracción, activación y fidelización de brokers inmobiliarios y referidos, con el objetivo de crecer los canales de venta, mediante comunicación efectiva, eventos de marca y herramientas digitales masivas. Este perfil es responsable de construir una comunidad activa alrededor del proyecto, con énfasis en el posicionamiento de marca, relaciones públicas y engagement con audiencias fundamental.

Responsabilidades clave: Estrategia de comunicación y canal externo - Diseñar y ejecutar campañas de mailing masivo dirigidas a brokers y referidores.

- Crear contenidos relevantes para newsletters, cápsulas informativas y comunicaciones clave junto con la agencia de marketing.
- Coordinar flujos automatizados de mensajes y acciones programadas.
- Mantener actualizadas y segmentadas las bases de datos de aliados estratégicos (brokers, inmobiliarias, referidores). Eventos y relaciones públicas - Planificar, organizar y ejecutar eventos para brokers y referidores: presentaciones, desayunos, activaciones, recorridos, capacitaciones.
- Participar en foros y espacios de networking inmobiliario.
- Coordinar con proveedores de eventos, catering, producción y comunicación.
- Diseñar experiencias que fortalezcan la imagen de marca y el vínculo con la comunidad externa. Gestión del canal de referidos - Crear y mantener vigente el programa de referidos con beneficios, reglas claras y comunicación constante.




- Diseñar materiales promocionales y de onboarding para referidores.
- Automatizar el seguimiento de referidos e integrar su trazabilidad en CRM y reportes. Colaboración estratégica - Trabajar en conjunto con marketing para generar contenidos y piezas gráficas.
- Mantener comunicación continua con el área comercial para alinear prioridades y campañas.
- Generar reportes de performance, alcance y engagement del canal externo.

Esquema de compensación: Sueldo base + comisión por venta Requisitos:

- Uso de herramientas como Mailchimp y CRM para gestión de bases de datos y seguimiento - Gusto por las ventas y enfoque en resultados junto con los asesores de ventas
- Excel medio/avanzado para análisis de datos, reportes y seguimiento.
- Planificación y ejecución de eventos: convocatoria, producción, proveedores, logística.
- Experiencia en mailing masivo, automatización y segmentación de contactos.
- Afinidad por las relaciones públicas, comunicación efectiva y networking.
- Conocimiento del sector inmobiliario (deseable, no excluyente). Indicadores clave (KPIs):
- Alcance y tasa de apertura de campañas de mailing.
- Número de brokers y referidores activos por periodo.
- Asistencia y satisfacción en eventos.
- Número de leads generados desde canal externo.
- Calidad y puntualidad en la ejecución de campañas.
- Crecimiento mensual de la base de datos y comunidad activa.

Esquema de compensación

- Sueldo base : $ 14,000.00 + $1,000 gasolina
- Expectativa de ingreso total con comisiones: $ 40,000.00
- 0.25% del monto total por venta directa

📌 Coordinador de Brokers (León)
🏢 Revo RE
📍 León