Relevante grupo empresarial del sector restaurantero y hospitalidad, con presencia en diversas ciudades del país y un sólido portafolio de marcas premium.

Objetivo del puesto:

Liderar la estrategia, implementación y operación de la infraestructura y plataformas tecnológicas de la organización, asegurando la continuidad operativa, la seguridad de la información y la integración de los sistemas de negocio (ERP, POS y desarrollos internos), alineando la tecnología con los objetivos estratégicos de la empresa.

Principales responsabilidades:

Estrategia y Gobierno de TI:

- Definir y ejecutar la estrategia tecnológica de la organización.
- Administrar el presupuesto del área de TI.
- Establecer políticas, procesos y estándares de gobierno y ciberseguridad.
- Evaluar e implementar nuevas tecnologías que impulsen la eficiencia del negocio.

ERP, Sistemas e Integraciones:

- Administrar SAP Business One y garantizar su correcto funcionamiento.
- Liderar proyectos de implementación, mejora e integración entre ERP, POS y otros sistemas corporativos.
- Coordinar integraciones mediante APIs y proyectos Host-to-Host con instituciones bancarias.
- Garantizar la integridad y disponibilidad de la información.

Desarrollo, Business Intelligence e Innovación:

- Dirigir el equipo de desarrollo de software.
- Supervisar el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones corporativas.
- Impulsar proyectos de Business Intelligence, automatización y analítica de datos.
- Desarrollar dashboards e indicadores para la toma de decisiones.

Infraestructura y Soporte:

- Administrar infraestructura tecnológica, redes, telecomunicaciones, servidores y servicios en la nube.
- Garantizar la continuidad operativa, respaldos y recuperación ante desastres.
- Supervisar el área de soporte técnico, mesa de ayuda y niveles de servicio.
- Gestionar proveedores y contratos de servicios tecnológicos.





Liderazgo:

- Dirigir, desarrollar y evaluar al equipo de TI.
- Definir objetivos, KPIs y planes de desarrollo.
- Actuar como enlace entre TI y las distintas áreas del negocio.

Requisitos:

Escolaridad:

- Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Tecnologías de Información, Informática o afín.
- Deseable Maestría (MBA o Tecnologías de Información).
- Deseables certificaciones SAP Business One, ITIL, PMP o Scrum.

Experiencia:

- 7+ años en Tecnologías de Información.
- 3+ años en posiciones gerenciales.
- Experiencia en empresas con múltiples sucursales (retail, restaurantes, alimentos y bebidas, entretenimiento o similares).
- Experiencia comprobable administrando SAP Business One.
- Experiencia en infraestructura, desarrollo de software, soporte técnico y proyectos de integración entre ERP, POS y plataformas corporativas.
- Deseable experiencia en implementaciones Host-to-Host con instituciones financieras.

Conocimientos técnicos:

- SAP Business One.
- Sistemas Punto de Venta (POS).
- Business Intelligence y Power BI.
- Gestión de proyectos.
- Infraestructura, redes, servidores y nube.
- Seguridad informática.
- APIs e integración de sistemas.
- Plataformas de Service Desk / Help Desk.
- Microsoft Office avanzado.

Conocimientos de negocio:

- Presupuestos y control financiero.
- Gestión de proveedores.
- Compras e inventarios.
- Procesos contables y facturación electrónica (CFDI).
- Nómina y Recursos Humanos.
- Indicadores de negocio.

Competencias:

- Liderazgo de equipos.
- Pensamiento estratégico.
- Orientación a resultados.
- Comunicación efectiva.
- Negociación.
- Resolución de problemas.
- Toma de decisiones.

Idiomas:

- Inglés intermedio-avanzado o avanzado (indispensable).

Ofrecemos:

- Sueldo competitivo.
- Prestaciones de ley.
- Gasolina
- SGMM
- Desarrollo profesional
- Excelente ambiente de trabajo.

Ubicación: San Pedro Garza García

📌 IT Manager (San Pedro Garza García)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 San Pedro Garza García