Reclutador Realizar el reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
Llevar a cabo el proceso de alta de nuevos colaboradores.
Aplicar y completar los formatos de entrevista durante el proceso de selección.
Enviar y dar seguimiento a la aplicación de evaluaciones psicométricas.
Integrar y organizar los expedientes del personal de vigente ingreso.
Cumplir con la meta semanal de ingreso de 5 a 6 colaboradores.
Publicar y actualizar vacantes en redes sociales y plataformas de empleo para asegurar la atracción de talento.
Dar seguimiento a los candidatos durante todo el proceso de reclutamiento hasta su contratación.
Mantener actualizada la base de datos de candidatos y generar reportes de reclutamiento cuando se requieran.
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