En DIAG Talento Humano estamos en búsqueda de un(a) Gerente de Recursos Humanos que lidere la estrategia de talento, fortalezca la cultura organizacional y garantice el cumplimiento de la normatividad laboral.Requisitos

- Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Relaciones Industriales o carrera afín.
- Preferentemente Maestría en Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional o Administración.
- Experiencia mínima de 5 años en puestos de jefatura o gerenciales de Recursos Humanos.
- Disponibilidad para viajar.

Experiencia indispensable en:

- Reclutamiento y Selección de personal.
- Capacitación y Desarrollo Organizacional.
- Relaciones Laborales.
- Administración de Nómina.
- Desarrollo e implementación de políticas de Recursos Humanos.
- Evaluaciones de desempeño.
- Administración de indicadores de RRHH.
- Manejo de personal.

Conocimientos técnicos

- Ley Federal del Trabajo (LFT).
- Ley del Seguro Social (LSS).
- INFONAVIT.




- Normatividad de la STPS.
- Elaboración e implementación de políticas y procedimientos.
- Atención de inspecciones laborales.
- Manejo de indicadores y auditorías de Recursos Humanos.

Competencias

- Liderazgo.
- Planeación estratégica.
- Negociación.
- Comunicación efectiva.
- Toma de decisiones.
- Orientación a resultados.
- Trabajo bajo presión.

Ofrecemos

- Sueldo competitivo.
- Prestaciones de ley.
- Crecimiento profesional.
- Excelente ambiente laboral.
- Estabilidad laboral.

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Envía tu CV vía WhatsApp al (phone hidden).

Solo se tomarán en cuenta perfiles que cumplan con la experiencia solicitada.

Sueldo: $18,000.00 - $20,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente de RRHH (México)
🏢 DIA TALENTO HUMANO
📍 México