Líder de RRHH (México)

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México

WORKBOX busca Líder de RRHH en Cuajimalpa de Morelos, Ciudad de México

Empresa de reposteria de alta gamma, requiere por desarrollo y crecimiento organizacional

Líder de RRHH

EXPERIENCIA EN PYMES DE SECTOR RETAIL, GASTRONOMICO, ALIMENTOS Y BEBIDAS

Zona de trabajo: Cuajimalpa

Lunes a viernes de 08:00 a 17:00

sábados de 8:00 a 13:00 hrs

Sueldo de $20,000 a 25,000 netos

Prestaciones de Ley

Vales de despensa

Objetivos iniciales:

- Diseñar e implementar políticas de empresa que promuevan un entorno de trabajo saludable.
- Desarrollar los planes de compensación y incentivos.
- Verificar el cumplimiento de las leyes y regulaciones laborales.

Requerimos profesionales con:

Estabildiad laboral (permanencia de más de 3 años en cada empleo)

Actualmente laborando o que no tengan mas de 6 meses sin empleo

Que toda su experiencia laboral haya sido en RRHH

Cuente con cartas labroales y/o datos para referencias laborales

Competencias técnicas y academicas

Licenciatura en Psicologia, administración o afin

- Nivel alto de Manejo de excel
- Manejo de plataformas de reclutamiento
- Manejo de ERP
- Manejo de Biocheck

EXPERIENCIA:

Mínimo 5 años en:

- Diseñar e implementar estrategias de mejora de Recursos Humanos alineadas con los valores de la empresa.




- Fungir como la vía de comunicación entre la Gerencia y los empleados para tomar en cuentas sus necesidades y atender problemáticas relacionadas.
- Gestionar los procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Desarrollar actividades orientadas al bienestar del personal y al mejoramiento del clima y cultura organizacional.
- Diseñar e implementar planes de carrera.
- Fomentar un ambiente laboral armónico y sano.
- Gestionar y supervisar procesos de evaluación de desempeño laboral, para mejorar la productividad en todas las áreas de la empresa.
- Desarrollar y controlar estrategias de RR.HH. generales, sistemas, tácticas y procedimientos en toda la organización.
- Coordinar los planes de capacitación y desarrollo del personal.
- Garantizar el cumplimiento legal en la contratación, pagos y retenciones de los trabajadores.
- Planificar y presentar mensualmente el presupuesto de Recursos Humanos para autorización de Gerencia General.
- Mantener planes de pago y programas de beneficios.
- Informar a la dirección y ofrecer apoyo en las decisiones a través de métricas de RR. HH.

Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
https://www.talenteca.com/anuncio?j_id=6a4ead074a000030009144d7&source;=indeed

📌 Líder de RRHH (México)
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