Requisitos:
Escolaridad: Licenciatura en Pedagogía, psicología, educación, recursos humanos o afín.
Conocimientos: Diagnostico de necesidades de capacitación, DC-3 y DC -4, plan anual de capacitación, desarrollo de objetivos de planes de carrera, desarrollo de competencias y habilidades blandas, diseño de materiales de capacitación, canales de aprendizaje.
Experiencia: Elaboración de planes de capacitación, diagnostico de necesidades, diseño de instrumentos de evaluación, desarrollo de materiales didácticos, seguimiento del desempeño.

Funciones:
Elaboración, implementación e interpretación del diagnóstico de necesidades de capacitación
Desarrollo del plan de capacitación anual y por puesto
Ejecución del plan de capacitación utilizando los recursos de aprendizaje
Evaluación oportuno del material de capacitación
Asignación de cursos de refuerzo
Actualización de materiales didácticos
Manejo y administración de plataforma e-learning




Diseñar herramientas de evaluación y materiales de capacitación
Dar capacitaciones, cursos y talleres al personal de la empresa
Diseñar propuestas creativas de capacitación

Ofrecemos:
Sueldo mensual bruto de 12,000 a 15,000 pesos
Prestaciones de ley
Contratación directa por la empresa
Buen ambiente laboral.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Idiomas: Español ,Inglés
Edad: entre 25 y 50 años
Conocimientos: Capacidad de coordinación, Gestión de equipos, Capacitación, Diseño, Pedagogía, Psicología, Diagnósticos
Palabras principal: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, formacion, training, capacitacion, capacitador

📌 Coordinador De Capacitación Guadalajara
🏢 Nafarrate Equipo Médico
📍 Guadalajara