HRBP Senior (Chilapa de Álvarez)

HRBP Senior (Chilapa de Álvarez)

01 ago
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WSP_GCC_Intelligent Infrastructure
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Chilapa de Álvarez

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WSP_GCC_Intelligent Infrastructure

Chilapa de Álvarez

En WSP México buscamos un HRBP Senior para incorporarse a nuestro equipo, con el objetivo de actuar como un socio estratégico para los líderes en la gestión de personas y el desarrollo organizacional del negocio.

El rol colabora con líderes del negocio en planificación de la fuerza laboral, priorización de contrataciones, onboarding, cumplimiento, gobierno corporativo y vinculación temprana, garantizando que los resultados de talento estén alineados con la estrategia del negocio, los presupuestos aprobados y la agenda general de personas de WSP.

Responsabilidades
- Actuar como asesor de confianza para líderes del negocio en estrategia de fuerza laboral, efectividad organizacional, necesidades de capacidades y riesgos relacionados con personas.
- Colaborar con líderes en la identificación de brechas de habilidades, planificación de la fuerza laboral, proyección de demanda, priorización de roles y fases de crecimiento, alineadas con los planes y presupuestos del negocio.
- Promover los valores de WSP,



comportamientos de liderazgo inclusivo y prácticas éticas de gestión de personas.
- Ser el principal asesor de RR. HH. en legislación laboral local y requisitos regulatorios, asegurando que las acciones del ciclo de vida del empleado y las políticas sean legalmente cumplidas, conscientes del riesgo y defendibles.
- Actuar como responsable principal en temas de relaciones laborales, incluyendo gestión del desempeño, acciones disciplinarias, investigaciones y desvinculaciones, garantizando cumplimiento legal y alineación con las políticas y valores de WSP.
- Colaborar con líderes en decisiones de desempeño, méritos, promociones y posicionamiento salarial, asegurando coherencia con los marcos de compensación de WSP, equidad interna y estándares de gobernanza.
- Desarrollar y acompañar a líderes en temas de desempeño, compromiso, retroalimentación y liderazgo inclusivo, fortaleciendo capacidades y reduciendo riesgos relacionados con personas.
- Apoyar iniciativas de transfo

📌 HRBP Senior (Chilapa de Álvarez)
🏢 WSP_GCC_Intelligent Infrastructure
📍 Chilapa de Álvarez

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