Propósito del puesto
Garantizar una operación eficiente del punto de venta, asegurando atención cálida y cualificado a cada cliente, la correcta ejecución de ventas, facturación, cobranza y control de inventarios.
El Líder de Equipo Comercial coordina las actividades del equipo comercial en mostrador, asegurando la satisfacción del cliente, cumplimiento de objetivos de venta y apego a políticas de operación.
Responsabilidades principales
Supervisar la atención al cliente en mostrador y vía telefónica, garantizando rapidez, amabilidad y precisión en la información.
Dar seguimiento a cotizaciones, pedidos y entregas, verificando tiempos, precios, promociones y condiciones de crédito.
Revisar y consolidar cortes de caja diarios del equipo, asegurando exactitud en ventas, cobros y arqueos.
Administrar y coordinar las actividades diarias del punto de venta, incluyendo asignación de tareas, seguimiento a pedidos y control de Mercancía
Asegurar el cumplimiento de políticas de facturación, manejo de efectivo y control documental.
Participar en el control de inventarios, revisión de existencias y conciliación de diferencias.
Supervisar la correcta aplicación de descuentos, promociones y márgenes establecidos.
Coordinar el flujo de información entre mostrador, patio, reparto, crédito y cobranza.
Monitorear el cumplimiento de los objetivos de venta, margen y cobranza del punto de venta.
Atender y resolver incidencias con clientes,



priorizando el servicio y la satisfacción.
Promover las campañas comerciales y programas de fidelización Participar activamente en la mejora de procesos de atención, logística y control de materiales.
Requisitos
Escolaridad Carrera trunca, técnica o afín.
Experiencia Mínimo 3 años en ventas de mostrador, supervisión de personal o atención a clientes.
Conocimientos
Ventas y servicio al cliente.
Manejo de efectivo y conciliación de cortes.
Control de inventarios y manejo de materiales.
Administración y planeación operativa.
Uso de sistemas de facturación
Habilidades y competencias
Comunicación efectiva y orientación al servicio.
Liderazgo y coordinación de equipos comerciales.
Organización, seguimiento y enfoque a resultados.
Responsabilidad y apego a normas.
Pensamiento analítico y solución de problemas.
Trabajo colaborativo e integridad en el manejo de dinero y documentación.
Ofrecemos
Sueldo competitivo compensación por cumplimiento de metas.
Prestaciones superiores como fondo de ahorro, vales de despensa, seguro de gastos médicos mayores, entre otros
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📌 Líder de Equipo Comercial (Agua Prieta)
🏢 Importante Empresa Del Sector De La Construcción
📍 Agua Prieta