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**Responsabilidades**:- Supervisar los procesos de reclutamiento, selección y capacitación de personal.
- Implementar estrategias de desarrollo organizacional y clima laboral.
- Garantizar el cumplimiento de normativas laborales y políticas internas.
- Gestión de incidencias y administración de nómina.
- Brindar seguimiento y atención al personal colaborador.
**Requisitos**:- Licenciatura concluida en áreas afines (psicología, administración, relaciones industriales o similares).
- Experiência mínima de 2 años en posiciones similares dentro de empresas de retail o comercio al por menor.
- Conocimientos sólidos en legislación laboral mexicana.
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**Nível de educación deseada**:Superior - titulado**Nível de experiência deseada**:Nível Experto**Función departamental**:Recursos humanos**Industria**:Comercio al por menor / Minorista o Retail
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📌 Supervisor De Recursos Humanos (Chihuahua)
🏢 Sears
📍 Chihuahua
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