Vacante: Chofer / Conductor para aplicación (Didi) – Unidad asignada
Empresa de transporte por aplicación solicita Chofer / Conductor para operar unidad asignada. ¿No tienes auto y quieres trabajar como chofer en aplicación?
Nosotros te proporcionamos la unidad.
¿Qué ofrecemos?
Sueldo base fijo (salario mínimo vigente, 100% vía nómina)
Bonos semanales por nivel de ingresos
Prestaciones de ley y superiores
IMSS desde el primer día.
Aguinaldo de 20 días
Prima vacacional del 30%
Prima dominical
Estabilidad laboral
Oportunidad de crecimiento
Posibilidad de adquirir la unidad con beneficio preferencial por antigüedad
Esquema de pago
Contamos con un esquema de 6 niveles de ingreso semanal.
El conductor recibe
Sueldo base fijo
Bono adicional según ingresos generados A mayor ingreso semanal, mayor bono acumulado. El esquema permite incrementar ganancias conforme al desempeño.
Horario
Turnos rotativos (Turno A y Turno B)
Inicio de turno: 7:30 a.m.
Cierre: 10:30 p.m.
En turno nocturno, el conductor puede llevarse la unidad a casa
Requisitos
- Escolaridad mínima: Secundaria concluida
- Licencia de conducir vigente
- Experiencia como chofer, conductor o repartidor (deseable)
- Manejo de aplicaciones móviles (DiDi, Google Maps, Waze)
- Conocimiento básico de la ciudad
- Manejo defensivo y respeto al reglamento de tránsito
- Persona responsable, puntual y honesta
- Excelente actitud de servicio
Funciones principales
- Traslado seguro de pasajeros
- Uso correcto de plataforma (DiDi / Uber)
- Cuidado, limpieza y buen uso de la unidad
- Revisión diaria del vehículo
- Cumplimiento de metas de ingreso semanal
Si cumples con el perfil solicitado, postúlate por este medio o envía tu CV al correo proporcionado.
Requisitos
- Estudios: Educación secundaria
- Otros: Licencia de conducir: A
Valorado
- Experiencia profesional: 2 años
Beneficios
- Ocasión de compra de auto al 90% después de los 3 años
📌 Chofer de aplicación Didi (Miguel Hidalgo)
🏢 MAGNITALENT
📍 Miguel Hidalgo
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.