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Buscamos una persona proactiva, organizada y con iniciativa, que combine experiencia en Recursos Humanos y administración de personal operativo con interés en desarrollar el talento.
Responsabilidades: Reclutamiento, selección y contratación de personal operativo: ayudantes generales, auxiliares de almacén, montacarguistas, entre otros.Administración de personal, control de incidencias y cálculo de pre-nómina.Gestión de inducción, capacitación y desarrollo de colaboradores.Implementación de evaluaciones de desempeño, clima laboral e iniciativas de Desarrollo Organizacional.Seguimiento a indicadores de RH: rotación, ausentismo,



cobertura de vacantes y capacitación.Uso de herramientas de Inteligencia Artificial (IA) para optimizar procesos, generar reportes y desarrollar materiales de capacitación.Integración de expedientes y cumplimiento de la legislación laboral vigente.
Requisitos: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
TituladoExperiencia mínima de 1 año en Recursos Humanos, preferentemente en CEDIS o empresas con personal operativo.Experiencia en gestión de personal operativo y procesos de reclutamiento.Conocimientos de LFT, pre-nómina y administración de personal.Manejo de Excel y herramientas de Inteligencia Artificial.Interés y conocimientos en Desarrollo Organizacional, capacitación y mejora de procesos.Habilidades de organización, comunicación, análisis y resolución de problemas.

📌 Analista De Recursos Humanos (Tultepec)
🏢 Jobbydoo
📍 Tultepec