Coordinador(a) de Recursos Humanos
Horario laboral: Lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Ubicación: Confidencial
Sueldo: $5,000 a $6,500 mensuales (acorde a experiência)
Prestaciones: Superiores a las de la ley + bonos e incentivos
Sobre la posición
Estamos en búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Recursos Humanos que lidere y supervise los procesos clave del área, asegurando la correcta administración del capital humano y el cumplimiento de la normatividad laboral.
La persona seleccionada será responsable de coordinar al equipo de RRHH, implementar estrategias de gestión y garantizar un ambiente laboral positivo, justo y productivo.
Responsabilidades principales
- Coordinar y supervisar los procesos de reclutamiento y selección, asegurando la atracción de talento acorde a las necesidades de la organización.
- Administrar y validar la nómina, incidencias y movimientos de personal, garantizando precisión y cumplimiento de obligaciones patronales.
- Diseñar e implementar programas de capacitación, desarrollo y evaluación de desempeño.
- Gestionar relaciones laborales, atención a empleados y resolución de conflictos de manera objetiva y profesional.
- Elaborar, actualizar y supervisar la aplicación de políticas, procedimientos y manuales internos de Recursos Humanos.
- Monitorear y reportar indicadores de gestión de RRHH, proponiendo mejoras estratégicas.
- Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral vigente y coordinar auditorías o inspecciones relacionadas.
- Impulsar iniciativas de comunicación interna,



clima organizacional y cultura corporativa.
- Coordinar proyectos especiales de mejora continua en procesos administrativos y de talento.
Requisitos de experiência y perfil
- Experiência mínima de 3 a 5 años en puestos de Recursos Humanos, preferentemente en coordinación o supervisión.
- Conocimiento sólido en leyes laborales mexicanas y normatividad aplicable.
- Manejo avanzado de plataformas de nómina y sistemas de gestión de personal.
- Experiência en procesos de capacitación, desarrollo organizacional y evaluación de desempeño.
- Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y toma de decisiones.
- Capacidad para trabajar de manera proactiva, organizada y orientada a resultados.
- Profesional con ética, objetividad y enfoque en la mejora continua.
Lo que ofrecemos
- Jornada laboral de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
- Sueldo competitivo de $5,000 a $6,500 mensuales, acorde a experiência.
- Prestaciones superiores a las de la ley.
:
- Bonos e incentivos por desempeño.
- Oportunidad de integrarse a un entorno profesional con retos y aprendizaje constante.
- Vacante confidencial con estabilidad y proyección.
Sueldo: $5,** - $6,** a la semana
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Seguro de gastos médicos mayores
- Protegido de vida
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
Pregunta(s) de postulación:
- Ultimo puesto y sueldo semanal libre?
- ultimo grado estudiantil?
- Que edad tienes?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Recursos Humanos (Hermosillo)
🏢 Reclutamiento del Noroeste
📍 Hermosillo