Nuestro cliente, una empresa líder en el sector de servicios, está buscando un proactivo Supervisor de Recursos Humanospara su operación en Cuernavaca, Morelos. Este rol es fundamental para la gestión diaria del departamento de RRHH, asegurando la correcta implementación de políticas y procedimientos, y brindando soporte a los empleados y gerentes en diversas áreas. Buscamos a un profesional organizado, con experiencia práctica en reclutamiento, administración de personal y relaciones laborales. El candidato ideal será capaz de liderar un pequeño equipo, gestionar múltiples tareas simultáneamente y mantener un ambiente de trabajo positivo y productivo. Esta es una excelente ocasión para crecer profesionalmente en un entorno dinámico en Cuernavaca.

- Supervisar y coordinar las operaciones diarias del departamento de Recursos Humanos.
- Gestionar el proceso de reclutamiento y selección, desde la publicación hasta la contratación.
- Administrar la documentación y los expedientes de los empleados, asegurando su exactitud y confidencialidad.
- Brindar soporte en la administración de nómina y beneficios.
- Asesorar a gerentes y empleados en políticas de RRHH y legislación laboral.
- Gestionar y resolver consultas y problemas de los empleados de manera oportuna.
- Participar en la implementación de programas de capacitación y desarrollo.
- Colaborar en la mejora del clima laboral y la promoción de la cultura organizacional.
- Asegurar el cumplimiento de las políticas internas y la normativa legal vigente.




- Liderar y motivar al equipo de RRHH a su cargo.
- Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.
- Experiencia de al menos 3 años en funciones generales de Recursos Humanos, con al menos 1 año en rol de supervisión.
- Conocimiento práctico de reclutamiento, administración de personal, nómina y beneficios.
- Familiaridad con la Ley Federal del Trabajo y otras regulaciones relevantes.
- Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y organización.
- Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones efectivas.
- Orientación al detalle y alto sentido de la responsabilidad.
- Dominio de Microsoft Office y experiencia con sistemas de gestión de RRHH (HRIS).
- Residencia en Cuernavaca o alrededores, con disponibilidad para trabajar en la oficina.
- Actitud proactiva y de servicio.

Ofrecemos un remuneración competitiva y un paquete de beneficios integrales, que incluyen seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida y vales de despensa. Los empleados disfrutan de oportunidades de crecimiento profesional dentro de la organización, con acceso a capacitaciones y desarrollo de habilidades. El ambiente de trabajo en Cuernavacaes cooperativo y enfocado en el bienestar de los empleados. Tendrás la oportunidad de liderar un equipo clave y tener un impacto directo en la experiencia de los colaboradores de la empresa. Se valora la iniciativa y se promueve un ambiente donde las buenas ideas son escuchadas y puestas en práctica.

📌 Psicólogo Organizacional (Yautepec de Zaragoza)
🏢 Gresidsa
📍 Yautepec de Zaragoza