1. OBJETIVO DEL PUESTO: Garantizar la operación continua, segura y en óptimas condiciones del edificio e instalaciones para 600 personas, asegurando el cumplimiento del programa de mantenimiento preventivo y correctivo, la política de orden y limpieza, y la normatividad de seguridad aplicable. 2. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: Dueño total del estado físico del edificio, mobiliario, equipos e instalaciones. Asegurar el cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo para evitar paros y fallas. Cumplir y hacer cumplir la política interna de orden, limpieza y seguridad. Cumplir con la normatividad STPS aplicable al centro de trabajo. Control y administración del presupuesto de mantenimiento y servicios generales. Supervisión, capacitación y disciplina del personal a su cargo. 3. FUNCIONES ESPECÍFICAS: A. Mantenimiento Preventivo y Correctivo - Elaborar, ejecutar y controlar el programa anual de mantenimiento preventivo: eléctrico, iluminación, plomería, pintura, herrería, carpintería, puertas, sillas, mesas, ventiladores, aires acondicionados, impermeabilización. - Atender y gestionar mantenimientos correctivos de forma inmediata. - Llevar bitácora de mantenimientos, historial de equipos y evidencias fotográficas de antes/después. - Gestionar y supervisar a proveedores y contratistas externos. B. Servicios Generales e Intendencia - Supervisar la limpieza, orden y sanitización de oficinas, baños, comedor, áreas comunes y exteriores. - Asegurar el abasto de insumos de limpieza, ferretería y refacciones menores. - Coordinar servicios de fumigación, jardinería, recolección de basura y recarga de extintores. C. Cumplimiento Normativo y Seguridad - Asegurar el cumplimiento de: NOM-001-STPS, NOM-002-STPS, NOM-006-STPS,



NOM-019-STPS y NOM-026-STPS. - Participar en la Comisión de Seguridad e Higiene, recorridos y atención de hallazgos. - Mantener en regla señalización, rutas de evacuación, lámparas de emergencia y equipos contra incendio. D. Administración - Elaborar requisiciones, cotizaciones comparativas y control de facturas del área. - Proponer mejoras y proyectos de ahorro y eficiencia energética. - Reporte semanal de indicadores y estatus de pendientes. 4. PERFIL REQUERIDO: - Escolaridad: Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Civil o afín. Carrera técnica con experiencia comprobable también aplica. - Experiencia: 5 años mínimo como Jefe / Gerente de Mantenimiento y Servicios Generales en planta o edificio con +300 personas. - Conocimientos técnicos: Electricidad básica/media, plomería, albañilería ligera, pintura, climatización, manejo de CMMS o Excel avanzado para planes de mantenimiento. - Indispensable: Manejo de personal y de proveedores. 5. OFRECEMOS: Sueldo mensual bruto de $40,000 a $45,000 según aptitudes. Prestaciones de ley. Comedor y estacionamiento de empleados. Posibilidades de desarrollo. Excelente ambiente de trabajo.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 3 años de experiencia Idiomas: Inglés Edad: entre 35 y 50 años Conocimientos: Adherencia o cumplimiento de normas, Instalaciones, Limpieza, Mantenimiento correctivo, Mantenimiento preventivo, Operaciones, Organización, Supervisión de mantenimiento Licencias de conducir: A Palabras principal: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, maintenance, conservacion, conservation, mantenimiento

Gerente de Mantenimiento Guadalajara, Jalisco, Mexico

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📌 Gerente De Mantenimiento (Centro)
🏢 Muebles America
📍 Centro