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About the RoleWhatJobs Direct está buscando un Consultor en Estrategia de Talento y Compensación altamente calificado para unirse a nuestro equipo en Monterrey, Nuevo León .
Este rol es fundamental para asesorar a nuestros clientes en el diseño e implementación de estrategias de talento y sistemas de compensación que atraigan, retengan y motiven a los empleados clave.
Buscamos a alguien con una mentalidad analítica, excelentes habilidades de comunicación y una sólida experiencia en la optimización de la fuerza laboral.Key ResponsibilitiesDiseñar e implementar estructuras de compensación competitivas y equitativas.Realizar análisis de mercado salarial y benchmarking para diversos roles.Desarrollar estrategias de gestión del desempeño y planes de incentivos.Asesorar sobre programas de beneficios y reconocimiento.Ayudar a los clientes a alinear sus estrategias de talento con sus objetivos de negocio.Gestionar proyectos de consultoría relacionados con compensación y beneficios.Evaluar y mejorar los sistemas de gestión del talento existentes.Preparar informes y presentaciones para la alta dirección.RequirementsLicenciatura en Administración, Finanzas, Psicología Organizacional o campo relacionado.Mínimo 6 años de experiencia en consultoría de compensación,
gestión del talento o un rol similar.Experiencia demostrada en el diseño y la implementación de estructuras salariales y planes de incentivos.Sólidos conocimientos de análisis de datos y modelado financiero.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, y capacidad de presentación.Capacidad para gestionar proyectos complejos y trabajar de forma colaborativa con los clientes.Dominio de Microsoft Excel y PowerPoint; conocimiento de sistemas HRIS es una ventaja.Disponibilidad para trabajar en nuestra oficina de Monterrey.BenefitsOfrecemos un paquete de compensación atractivo y la oportunidad de trabajar con una base de clientes diversa y de primer nivel en Nuevo León y a nivel nacional.
Tendrá la ocasión de liderar proyectos de alto impacto y desarrollar su carrera en una firma de consultoría líder.
Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo donde se promueve el aprendizaje continuo y la innovación.
Tendrá acceso a herramientas de análisis avanzadas y a una red de profesionales experimentados.
Buscamos profesionales dedicados que deseen marcar la diferencia en la estrategia de talento de las organizaciones.
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📌 Consultor En Estrategia De Talento Y Compensación (Monterrey)
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📍 Monterrey