Unlock Premium Benefits

Get Immediate Access to 2,686,000 premium jobs

- Direct Access to Top Employers

Gain full access to exclusive job listings from leading companies worldwide.

- Verified, High-Quality Jobs Only

No ads, scams, or junk-just genuine opportunities.

- Focus on Real Opportunities

Explore thousands of open positions tailored to your lifestyle, including flexible remote jobs.

- Exclusive Resume Review

Receive expert feedback with personalized suggestions to enhance your resume.

Continue →

It's fun to work in a company where people truly BELIEVE in what they're doing!

¡Es divertido trabajar en una empresa donde la gente CREE en lo que hace!

Carl's Jr. Plaza México - Colaborador de Limpieza
LISTA DE ESPERA
Ofrecemos:
Fondo de ahorro del 5%
Bono de productividad
Bono de puntualidad
Vales de despensa
Propinas
Becas estudiantiles en escuelas privadas y públicas
Descuentos en Carl’s Jr para ti y tu familia
Asesoría psicológica gratuita
Servicio de médico particular gratuito
Plan de crecimiento y capacitación
Uniformes
Transporte nocturno
Descuentos y convenios con otras empresas
Prestaciones de ley (IMSS, vacaciones, aguinaldo, Fonacot, Infonavit, prima dominical al doble, etc.)
Los requisitos son:
RFC (Constancia de Situación Fiscal)
Asignación del Número de Seguro Social
Acta de nacimiento
Certificado de estudios (mínimo primaria)
Comprobante de domicilio
CURP
INE y ser mayor de edad
CLABE Interbancaria (estado de cuenta)

Guía para la postulación de una vacante:

https://youtu.be/EKKQEAX_M9Y?si=1rAmwjmX3_TlR5vU

Para Grupo AFAL es de suma importancia brindar a nuestros candidatos y colaboradores oportunidades ecuánimes para su desarrollo, respetando diferencias individuales, culturales, religiosas, étnicas, sexuales, de edad o cualquier otra situación protegida por las leyes federales. Además,



en Grupo AFAL el proceso de contratación de personal se basa en nuestro sistema de atracción, retención y beneficios de nuestro centro de trabajo sin hacer diferencia alguna entre colaboradores que desempeñen funciones con responsabilidades iguales o diferentes.

Para Grupo AFAL es de suma importancia brindar a nuestros candidatos y colaboradores oportunidades ecuánimes para su desarrollo, respetando diferencias individuales, culturales, religiosas, étnicas, sexuales, de edad o cualquier otra situación protegida por las leyes federales. Además, en Grupo AFAL el proceso de contratación de personal se basa en nuestro sistema de atracción, retención y ventajas de nuestro centro de trabajo sin hacer diferencia alguna entre colaboradores que desempeñen funciones con responsabilidades iguales o diferentes.

Para Grupo AFAL es de suma importancia brindar a nuestros candidatos y colaboradores oportunidades ecuánimes para su desarrollo, respetando diferencias individuales, culturales, religiosas, étnicas, sexuales, de edad o cualquier otra situación protegida por las leyes federales. Además, en Grupo AFAL el proceso de contratación de personal se basa en nuestro sistema de atracción, retención y beneficios de nuestro centro de trabajo sin hacer diferencia alguna entre colaboradores que desempeñen funciones con responsabilidades iguales o diferentes.

If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!

It is the policy of Grupo AFAL to provide equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law. In addition, Grupo aFAL will provide reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities.

📌 Colaborador De Limpieza Carls Jr. Avila Camacho. (Ávila Camacho)
🏢 Grupo Afal
📍 Ávila Camacho