Liderar la adopción y evolución de prácticas ágiles en equipos del sector financiero bancario, promoviendo una entrega de valor predecible, segura y alineada con las prioridades del negocio, las necesidades de los clientes y los requisitos regulatorios aplicables.Facilitar ceremonias ágiles, como planificación, revisiones, retrospectivas y refinamiento.Acompañar a los equipos en la aplicación de Scrum, Kanban y principios Lean.Identificar, gestionar y escalar impedimentos, riesgos y dependencias.Promover la mejora continua mediante retrospectivas, métricas y planes de acción.Coordinar la colaboración entre equipos de negocio, tecnología, operaciones, riesgos, cumplimiento y otras áreas relevantes.Dar seguimiento a la planificación, avance y entrega de iniciativas bancarias.Impulsar la transparencia sobre prioridades, avances, bloqueos, riesgos y resultados.Fomentar equipos autónomos,



colaborativos y orientados a resultados.Apoyar la gestión de cambios y la adopción de nuevas formas de trabajo.Asegurar que las prácticas ágiles consideren los controles internos, la seguridad, la gestión de riesgos y las obligaciones regulatorias del sector bancario.Facilitar la resolución de conflictos y la toma de decisiones entre las partes interesadas.Utilizar métricas ágiles para identificar oportunidades de mejora en la calidad, previsibilidad y flujo de entrega.RequerimientosExperiencia como Agile Lead, Scrum Master, Agile Coach, Delivery Lead o en una posición similar.Experiencia trabajando en el sector financiero bancario o en entornos financieros regulados.Conocimiento práctico de Scrum, Kanban, Lean y gestión de productos.Experiencia facilitando equipos multidisciplinarios y coordinando dependencias entre áreas.Capacidad para gestionar impedimentos, riesgos y conflictos.Conocimiento de prácticas de control, gestión de riesgos, cumplimiento y seguridad aplicables al sector bancario.
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📌 Agile Lead (Xico)
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