Descripción del puesto:

Puesto: Abogado

Área: Jurídica / Legal

Lugar de trabajo: presencial

Tipo de puesto: Tiempo completo

Objetivo del puesto:

Brindar asesoría y soporte jurídico a la organización, asegurando el cumplimiento de las disposiciones legales aplicables, previniendo y atendiendo riesgos jurídicos, así como protegiendo los intereses y patrimonio de la empresa mediante la correcta elaboración, revisión y seguimiento de contratos, documentos y asuntos legales.

Responsabilidades y funciones principales:

- Brindar asesoría jurídica a las diferentes áreas de la organización.
- Analizar, elaborar, revisar y negociar contratos, convenios y demás documentos legales.
- Dar seguimiento a asuntos y procedimientos legales, administrativos y corporativos.
- Investigar y analizar legislación, reglamentos, criterios y disposiciones aplicables a las actividades de la empresa.
- Identificar riesgos legales y proponer alternativas para su prevención y mitigación.
- Elaborar opiniones, dictámenes y documentos jurídicos.
- Atender consultas legales internas y proporcionar recomendaciones oportunas.
- Mantener actualizados los expedientes y archivos jurídicos.
- Dar seguimiento a trámites ante autoridades, notarías, organismos y otras instituciones.
- Coordinar, cuando corresponda, asuntos con despachos jurídicos externos.
- Participar en la elaboración y actualización de políticas, procedimientos y lineamientos internos.
- Supervisar el cumplimiento de obligaciones legales y regulatorias aplicables.
- Apoyar en auditorías, revisiones legales y procesos de cumplimiento normativo.
- Informar a la dirección sobre asuntos jurídicos relevantes, riesgos y posibles contingencias.




- Realizar las demás actividades relacionadas con la naturaleza del puesto.

Escolaridad: Licenciatura en Derecho, con título y cédula cualificado.

Experiencia:

Preferentemente de 2 a 5 años en áreas jurídicas, corporativas, contractuales, administrativas o en la especialidad requerida por la organización.

Conocimientos:

- Legislación y normatividad aplicable al sector de la empresa.
- Derecho corporativo y contractual.
- Elaboración y revisión de contratos.
- Procedimientos administrativos y legales.
- Gestión y control documental.
- Investigación jurídica.
- Manejo de herramientas de oficina y sistemas de gestión documental. Competencias:
- Análisis y pensamiento crítico.
- Capacidad de negociación.
- Comunicación oral y escrita.
- Organización y administración del tiempo.
- Atención al detalle.
- Resolución de problemas.
- Manejo de información confidencial.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Orientación a resultados.
- Ética y sentido de responsabilidad profesional.
- Trabajo en equipo.

Responsabilidades del puesto: El ocupante del puesto será responsable de proporcionar asesoría jurídica profesional y oportuna, mantener la confidencialidad de la información a la que tenga acceso y contribuir a la prevención y reducción de riesgos legales para la organización.

Condiciones y requisitos adicionales

- Disponibilidad para realizar trámites y gestiones ante autoridades, cuando sea necesario.
- Disponibilidad para atender asuntos urgentes relacionados con plazos legales.
- Manejo responsable y confidencial de información sensible.

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Abogado (Vista Hermosa)
🏢 SOLIS CAMARENA u0026 FLORES VELAZQUEZ CONSULTORES
📍 Vista Hermosa