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Data Engineer – Presencial | Coyoacán, CDMX.

Buscamos un Data Engineer con experiencia sólida en Azure, Databricks, desarrollo de pipelines y modelado de datos, que participe en el diseño, implementación y operación de una plataforma de datos robusta y escalable.

Responsabilidades principales

-Administrar y operar ambientes de Databricks y Azure Data Lake Storage (ADLS).

-Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos, incluyendo programación, monitoreo, alertas y recuperación.

-Administrar Unity Catalog y estructuras de datos Bronze, Silver y Gold.

-Trabajar con recursos de Azure como Data Factory y Key Vault.

-Desarrollar transformaciones de datos de Silver a Gold en Databricks.

-Generar y mantener tablas Gold certificadas y documentadas.

-Participar en la implementación y evolución de SAP Business Data Cloud (BDC).

-Integrar información entre Databricks y SAP Datasphere mediante OData y/o Delta Sharing.

-Definir estándares de modelado de datos y convenciones de nomenclatura.

-Gestionar accesos, metadata y gobierno de datos.

-Colaborar con equipos de BI, AI/Data Science y equipos globales.

Requisitos indispensables

-Licenciatura o Ingeniería en Sistemas, Informática, Ciencias de la Computación o carrera afín.

-5+ años de experiencia en Data Engineering.





-Experiencia práctica con Azure y Databricks.

-Experiencia con Azure Data Lake Storage (ADLS).

-Experiencia desarrollando y administrando data pipelines.

-Conocimientos sólidos de modelado de datos y arquitectura cloud.

-Experiencia con Python para procesamiento de datos, automatización e integraciones.

-Conocimiento de Unity Catalog y gobierno de datos.

-Inglés B2 en adelante.

Deseable

-Experiencia con SAP Business Data Cloud (BDC).

-Conocimientos de SAP Datasphere y SAP Analytics Cloud (SAC).

-Experiencia con Delta Lake, Delta Sharing y OData.

-Certificación Azure Data Engineer Associate (DP-203) o equivalente.

-Experiencia trabajando en entornos empresariales globales.

Modalidad de trabajo

-Presencial en Coyoacán, Ciudad de México.

En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

📌 Data Engineer (Ciudad de México)
🏢 Experis México
📍 Ciudad de México