Buscamos estudiantes o recién egresados para integrarse a nuestro equipo de Capital humano. El objetivo principal es apoyar y aprender de procesos de reclutamiento y/o administración de personal especializados para perfiles de ingeniería, supervisión de obra, construcción, ayudando a la selección de perfiles técnicos de alta calidad.
Requisitos indispensables:
Formación: Estudiantes de Licenciatura en Psicología o áreas Económico Administrativas que deseen liberar prácticas profesionales.
Herramientas: Manejo de paquetería Office nivel intermedio.
Competencias: Destacado gestión documental, proactividad, atención a detalle, responsabilidad y capacidad analítica.
Principales Responsabilidades:
Publicación de vacantes en portales.
Entrevistas filtro y aplicación de pruebas psicométricas.
Gestión de candidatos: Solicitud y validación de referencias laborales detalladas.
Control de procesos: Documentación y revisión con candidatos.
Enlace técnico: Coordinación de agendas para entrevistas con líderes de área y directores de proyecto.
Contrataciones
ZONA A LABORAR:
POSICIÓN PARA METROBUS POLIFORUM Y OTRA POSICIÓN EN METROBUS ALTAVISTA 4 HORAS POR DIA DE LUNES A VIERNES
RELEVANTE: NO HAY REMUNERACIÓN ECONÓMICA, NI PRESTACIONES YA QUESON PRACTICAS PROFESIONALES Y DEBERÁS CONTAR CON CONFIABLE FACULTATIVO