Objetivo del puesto: Dirigir la fábrica de forma integral para cumplir las metas de producción, ventas de mayoreo, cobranza e inventario acordadas con el Gerente de Manufactura, cuidando costos, calidad y seguridad.
Responsabilidades por área
1. Producción (prioridad principal), a través del jefe de producción
- Convertir la meta mensual en un programa semanal de producción por modelo de tinaco.
- Vigilar volumen, calidad, merma y tiempos muertos de la maquinaria.
- Asegurar el mantenimiento preventivo de los equipos y la seguridad industrial.
- Organizar turnos, asistencia y productividad del personal de planta.
1. Administración y cobranza, a través del asistente administrativo
- Controlar los ingresos de la fábrica, en efectivo y por transferencia: cortes de caja diarios, depósitos y conciliación.
- Dar seguimiento a la cobranza de clientes de mayoreo y a la cartera vencida.
- Autorizar gastos menores dentro de los límites fijados por Administración.
1. Almacén,
a través del jefe de almacén
- Asegurar el control de materia prima y producto terminado: entradas, salidas y conteos físicos periódicos.
- Mantener los niveles de inventario acordados para no detener la producción ni frenar las ventas.
Supervisar el orden, la seguridad y las entregas a clientes desde el almacén. Entregar en tiempo los reportes que pide la Gerencia Administrativa.
Sueldo: 30 mil pesos netos al mes, mas un esquema de comisiones por venta de tinacos
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $30,000.00 al mes
Beneficios
- Ayuda o servicio de transporte
- Descuento de empleados
- Estacionamiento de la empresa
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Experiencia:
- Administración de la planta: 3 años (Deseable)
- Mejora de procesos: 1 año (Deseable)
- Gestión de ventas: 2 años (Deseable)