Descripción de la empresa busca talento para integrarse a su equipo de Recursos Humanos, brindando soporte en la administración de beneficios y nómina para empleados de Estados Unidos y Canadá.
Ubicación: Se consideran candidatos de otras zonas, como CDMX, Estado de México y alrededores.
Horario y modalidad
Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m.
Modalidad híbrida: 4 días de Home Office y 1 día presencial en oficinas.
Objetivo del puesto Administrar los programas de ventajas y procesos de nómina de Estados Unidos, garantizando información precisa, atención a los empleados y cumplimiento de las políticas y regulaciones correspondientes.
Actividades principales
Administrar los programas de ventajas para empleados.
Brindar atención y soporte a colaboradores de Estados Unidos y Canadá.
Mantener y actualizar información en sistemas HRIS.
Administrar licencias y permisos.
Gestionar el módulo de Benefits de Workday.
Coordinar procesos de nómina.
Mantener comunicación con proveedores globales de nómina.
Dar seguimiento a temas relacionados con nómina, movilidad e inmigración en Estados Unidos.
Requisitos indispensables
Inglés avanzado.
Experiencia en administración de beneficios y nómina.
Conocimiento de sistemas HRIS.
Experiencia con Workday, preferentemente en el módulo de Benefits.
Experiencia brindando soporte a empleados de Estados Unidos y/o Canadá.
Ofrecemos
Sueldo mensual de $29,000 a $37,000, acorde con experiencia.
Pago quincenal.
Aguinaldo de 44 días.
Vales de despensa del 14%.
Vales de ropa del 3.5%.
Prima vacacional del 150% (12 días).
Bono anual por desempeño del 7.5%.
Seguro de vida equivalente a 36 meses de sueldo.
Confiable de Gastos M
Sueldo: $29,000.00 - $37,000.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Benefits & Payroll Specialist Buenos Aires (México)
🏢 Manufacturera de Alimentos SA de
📍 México
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