Nuestra empresa cliente, una startup tecnológica innovadora y en rápida expansión, está buscando un Talent Acquisition Specialist apasionado y con iniciativa para unirse a su equipo en Monterrey, Nuevo León, MX. Este rol es clave para atraer y contratar al mejor talento, impulsando el crecimiento de la compañía. Buscamos a alguien con experiencia en reclutamiento técnico y no técnico, con una mentalidad estratégica y excelentes habilidades de comunicación. Si disfrutas de un contexto dinámico, te entusiasma la idea de construir equipos de alto rendimiento y tienes experiencia utilizando diversas herramientas de reclutamiento, esta oportunidad es ideal para ti. La posición se ofrece en modalidad 100% remota, brindando flexibilidad a nuestros candidatos.
Key Responsibilities
- Gestionar todo el ciclo de vida del reclutamiento, desde la definición de perfiles hasta la oferta y contratación.
- Colaborar con los líderes de equipo para comprender sus necesidades de talento y definir estrategias de búsqueda.
- Utilizar diversas fuentes de reclutamiento (portales de empleo, redes sociales, bases de datos, referidos) para identificar candidatos calificados.
- Realizar entrevistas por competencias y evaluar las habilidades técnicas y blandas de los candidatos.
- Construir y mantener una red sólida de talento potencial.
- Garantizar una experiencia de candidato excepcional durante todo el proceso.
- Participar en la planificación y ejecución de estrategias de employer branding.
- Mantener actualizada la información en el sistema de seguimiento de candidatos (ATS).
- Contribuir a la cultura de la empresa atrayendo talento que se alinee con nuestros valores.
Requirements
- Experiencia demostrable como Talent Acquisition Specialist, Reclutador o en un rol similar, preferentemente en el sector tecnológico.
- Experiencia en reclutamiento de perfiles técnicos (desarrolladores, ingenieros) es altamente valorada.
- Dominio de herramientas y plataformas de reclutamiento (ATS, LinkedIn Recruiter, etc.).
- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar múltiples prioridades y cumplir con objetivos ambiciosos.
- Proactividad, orientación a resultados y pasión por la atracción de talento.
- Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno remoto.
- Residencia en México es requerida para esta posición remota.
Benefits
Ofrecemos un salario competitivo, la oportunidad de unirte a una startup tecnológica en una fase emocionante de crecimiento, y un entorno de trabajo 100% remoto. Tendrás la posibilidad de impactar directamente en la formación de los equipos de la empresa y de desarrollar tu carrera en el ámbito de la adquisición de talento. Fomentamos una cultura de innovación