FRIALSA empresa mexicana líder en el sector con 43 años de experiencia en logística de almacenaje y distribución en FRIO te invita a formar parte de su gran equipo de trabajo.
Objetivo:
Coordinar, evaluar y ejecutar los procesos de retención del personal, relaciones laborales, capacitación y administración de personal en el cedis, mediante la aplicación de las políticas institucionales, el control de presupuestos y el apego a la normatividad legal vigente.
REQUISITOS:
Lic. Administracion, Psicologia, Relaciones Industriales o a fin. Experiencia mínima de 3 años funciones generales e integrales de Recursos Humanos. Contar con disponibilidad para trabajar de lunes a sabado.
Actividades:
Administrar el proceso de contratación e inducción. Procesar la nómina e incidencias de los colaboradores. Coordinar la entrega y control de Equipo de Protección Personal (EPP).
Administrar las evaluaciones de desempeño. Difundir la cultura, políticas y código de ética de la organización. Supervisar el control de asistencia y ausentismo. Procesar la pre-nómina e incidencias de los colaboradores. Generar y reportar los indicadores principal de Gestión Humana. Atender auditorías internas y externas (IMSS, STPS, SGI).
Ofrecemos:
- Sueldo base
- Prestaciones Superiores a las de ley
- Caja de ahorro
- Fondo de ahorro 9%
- Seguro de vida
- Vales de despensa
- Aguinaldo de 26 días
Lugar a laborar:
Dirección: C. Labastida 1000, El Valle, 59650 Zamora de Hidalgo, Mich.
Si cumples con el perfil y te interesa integrate a nuestro equipo de trabajo Fomra parte de nuestro equipo de trabajo. ¡Te esperamos!