$ 18,000.00 (Mensual) Contrato por tiempo indeterminado Tiempo Completo Reto Industrial, empresa líder en el sector de telecomunicaciones, se encuentra en búsqueda de talento para integrarse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Buscamos un profesional con experiencia en reclutamiento especializado y gestión del desempeño, capaz de administrar procesos de selección de principio a fin, dar seguimiento a evaluaciones de desempeño y contribuir a la mejora continua de los procesos de Talento y Desarrollo Organizacional.

Requisitos Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín. Título indispensable.

Experiencia mínima de 3 años en Recursos Humanos, principalmente en reclutamiento y gestión del desempeño.

Experiencia deseable en reclutamiento de perfiles de telecomunicaciones y tecnología.

Experiencia en reclutamiento de posiciones operativas, administrativas y especializadas. Capacidad para gestionar múltiples vacantes simultáneamente.

Experiencia en procesos de evaluación del desempeño, seguimiento de objetivos e indicadores. Manejo de plataformas de talento como Rankmi, Crehana, SuccessFactors, Cornerstone o similares. Excel intermedio-avanzado (tablas dinámicas, fórmulas y análisis de información). Manejo de Canva, Genially o herramientas similares. Principales responsabilidades Atracción y selección de talento Gestionar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin. Publicar vacantes, filtrar CV y realizar entrevistas por competencias. Elaborar propuestas económicas y dar seguimiento a candidatos hasta su contratación.



Gestionar simultáneamente distintas vacantes, asegurando el cumplimiento de los tiempos de cobertura. Gestión del desempeño y desarrollo Administrar y dar seguimiento a los ciclos de evaluación del desempeño. Brindar soporte a colaboradores y líderes en el uso de plataformas de gestión del talento. Dar seguimiento a objetivos, indicadores y planes de mejora. Elaborar reportes ejecutivos y analizar resultados de desempeño. Apoyar en la implementación de iniciativas de capacitación, desarrollo y mejora continua de los procesos de talento.

Ofrecemos Sueldo de $18,000 a $19,000 libres bajo esquema mixto (nómina facturación). Prestaciones de ley. Apoyo de despensa de $960 mensuales. Dos seguros de vida. Oportunidad de crecimiento profesional y participación en proyectos estratégicos de Recursos Humanos.

Zona y horario de trabajo Ubicación: Zona Esmeralda, Atizapán de Zaragoza, Estado de México.

Horario: Lunes a jueves de 8:30 a.m. a 6:00 p.m. Viernes de 8:30 a.m. a 2:30 p.m. ¡Únete a nuestro equipo y contribuye al crecimiento y desarrollo de nuestro talento! Si cumples con el perfil, postúlate y forma parte de Reto Industrial.

Requerimientos

- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 3 años de experiencia
- Edad: Hasta 34 años

Palabras clave: analyst, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 3 horas (actualizada)

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📌 Analista de Reclutamiento y Desarrollo Organizacional (Ciudad López Mateos)
🏢 Reto Industrial S.A. de
📍 Ciudad López Mateos