¿Te apasiona el Derecho Laboral y la construcción de estrategias que generen impacto en las organizaciones? Buscamos un(a) profesional con visión estratégica, liderazgo y amplia experiencia en litigio laboral para coordinar la defensa jurídica, la prevención de riesgos y la gestión integral de asuntos laborales.
? Objetivo del puesto
Liderar la estrategia jurídico-laboral de la organización, garantizando la adecuada atención y seguimiento de procedimientos laborales, conciliaciones, litigios y asesorías internas, contribuyendo a minimizar riesgos legales y fortaleciendo una cultura de cumplimiento normativo.
✅ Perfil que buscamos
? Escolaridad
- Licenciatura en Derecho (Título y Cédula Profesional).
- Especialización, diplomado o experiencia sólida en Derecho Laboral.
? Experiencia indispensable
- Más de 4 años de experiencia en posiciones de coordinación o liderazgo dentro del área jurídico-laboral.
- Experiencia comprobable en:
- Litigio laboral ante Tribunales Laborales y Centros de Conciliación.
- Atención y seguimiento de demandas laborales.
- Negociación y conciliación de conflictos laborales.
- Elaboración de estrategias preventivas y de defensa jurídica.
- Elaboración de actas administrativas y procesos de rescisión laboral.
- Integración y administración de expedientes jurídicos.
- Coordinación y desarrollo de equipos de trabajo.
? Conocimientos técnicos
- Legislación laboral mexicana y procedimientos laborales.
- Reforma laboral y mecanismos de conciliación.
- Elaboración, ofrecimiento y desahogo de pruebas.
- Recursos legales y amparos en materia laboral.
- Gestión documental y control de expedientes.
- Manejo de Office (Excel, Word y PowerPoint).
⭐ Competencias clave
Buscamos una persona que destaque por:
? Liderazgo y dirección de equipos
? Capacidad de negociación y conciliación
? Pensamiento analítico y estratégico
? Comunicación efectiva oral y escrita
? Resolución de conflictos y toma de decisiones
? Organización y manejo simultáneo de múltiples asuntos jurídicos
? Proactividad y orientación a resultados
? Ética cualificado, integridad y sentido de responsabilidad
? Lo que hará la diferencia
Buscamos una persona con criterio jurídico sólido, visión preventiva, habilidades de negociación y capacidad para generar estrategias que protejan los intereses de la organización, construyendo relaciones efectivas con clientes internos y aportando soluciones de alto valor al negocio.
? Postúlate si...
Te consideras un profesional con experiencia en litigio laboral, liderazgo de equipos y gestión estratégica de riesgos laborales, y buscas un reto que te permita generar impacto real dentro de una organización en crecimiento. ?⚖️
¡Queremos conocerte! ✨
📌 Abogado laboral patronal (Azcapotzalco)
🏢 Importante empresa de Logística
📍 Azcapotzalco
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