Promotor de Crédito en Campo Chetumal (Zonas foráneas). (Othón P. Blanco)

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10 nov
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Compartamos Banco
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Othón P. Blanco

10 nov

Compartamos Banco

Othón P. Blanco

Oferta de Trabajo: Asesor de Crédito en Campo Compartamos Banco está buscando un Promotor de Crédito en Campo entusiasta y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Responsabilidades: - Promover y vender productos y servicios de crédito en el campo. - Ofrecer un servicio al cliente excepcional, comprendiendo las necesidades de los clientes y brindando soluciones personalizadas. - Negociar términos y condiciones de los préstamos de acuerdo con las políticas de la empresa. - Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes. - Alcanzar y superar las metas de ventas establecidas. Requisitos: - Experiencia previa en trabajo de campo, ventas, servicio al cliente y negociación. - Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales. - Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. - Disposición a viajar según sea necesario (Capacitación) Compartamos Banco ofrece un ambiente de trabajo positivo y un paquete de compensación competitivo: Sueldo inicial base mensual bruto de $11000 + Bono de transporte + Comisiones Comisiones atractivas Bono de nuevo ingreso por $2,500 x 6 meses Bono por transporte quincenal Horario de Lunes a Sábado de 8 am a 5 pm, sábados medio día (Ocasional).



Prestaciones superiores a las de la ley (Aguinaldo 30 días, Vacaciones, Fondo de ahorro, caja de ahorro, vales despensa, seguro de vida, seguro contra accidentes y más.) Estabilidad y crecimiento laboral Capacitación pagada Uniformes Si estás buscando una oportunidad para desarrollar tu carrera en un entorno dinámico y gratificante, te invitamos a postularte para este puesto. Envíanos tu currículum vitae y una carta de presentación a nuestra dirección de correo electrónico o bien por este medio. Compartamos Banco es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a brindar oportunidades laborales igualitarias y a atraer, retener, desarrollar y promover a empleados talentosos sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la edad, el origen nacional, el estado de veterano protegido o la discapacidad, o cualquier otra característica protegida por la ley.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado

EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación superior - Licenciatura

AÑOS DE EXPERIENCIA:
1 años

JORNADA LABORAL:
Jornada completa

DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR:
Si

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