Desarrollar y gestionar oportunidades comerciales para la venta y renta de montacargas, equipos de carga y elevación, mediante la prospección de clientes, identificación de necesidades operativas, elaboración y seguimiento de cotizaciones, negociación y cierre de ventas, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y al crecimiento de la cartera de clientes de JASA Equipment. FUNCIONES GENERALES 1. Prospección de clientes: Identificar y contactar clientes potenciales de sectores industriales, logísticos, manufactureros, comerciales y de almacenamiento que requieran equipos de carga y elevación. 2. Desarrollo de cartera: Generar nuevas oportunidades de negocio y fortalecer las relaciones comerciales con clientes actuales mediante visitas, llamadas, reuniones y seguimiento continuo. 3. Venta y renta de equipos: Promover y comercializar el portafolio de montacargas y equipos de carga y elevación, identificando las soluciones más adecuadas para las necesidades de cada cliente. 4. Detección de necesidades: Recopilar información sobre las operaciones del cliente, capacidades de carga, alturas de elevación, condiciones de trabajo, tiempos de uso y requerimientos técnicos para ofrecer alternativas adecuadas. 5. Elaboración y seguimiento de cotizaciones: Preparar propuestas comerciales, dar seguimiento oportuno a las cotizaciones enviadas y mantener comunicación con los clientes hasta obtener una respuesta o resolución. 6. Negociación y cierre de operaciones: Gestionar negociaciones comerciales relacionadas con precios, condiciones de renta, plazos, disponibilidad y términos de venta, conforme a las políticas y autorizaciones de la empresa. 7. Seguimiento a oportunidades comerciales: Mantener actualizada la información de prospectos, clientes, cotizaciones,



negociaciones y oportunidades de venta o renta en el CRM, asegurando la trazabilidad de cada operación. 8. Cumplimiento de objetivos comerciales: Trabajar para alcanzar las metas establecidas de prospección, ventas, rentas, facturación y desarrollo de cartera, dando seguimiento periódico a sus indicadores de desempeño. 9. Coordinación interna: Colaborar con las áreas de operaciones, logística, taller, compras y administración para validar disponibilidad de equipos, condiciones operativas, tiempos de entrega y requerimientos necesarios para concretar las operaciones. 10. Atención y seguimiento al cliente: Mantener comunicación durante el proceso comercial y coordinar la atención de solicitudes, aclaraciones e incidencias relacionadas con la venta o renta de los equipos. 11. Análisis del mercado: Identificar tendencias, necesidades de los clientes, movimientos de la competencia y oportunidades comerciales que permitan ampliar la participación de JASA Equipment en el mercado. 12. Seguimiento a rentas y renovaciones: Dar seguimiento a contratos de renta vigentes, detectar oportunidades de renovación, ampliación de flotilla, sustitución de equipos y conversión de clientes de renta a compra, cuando corresponda. 13. Reportes comerciales: Presentar reportes periódicos sobre actividades de prospección, visitas, nuevos prospectos, cotizaciones,



oportunidades abiertas, ventas cerradas y proyección comercial. 14. Servicio y fidelización: Construir relaciones comerciales de largo plazo que favorezcan la recompra, la renovación de rentas y la generación de recomendaciones de nuevos clientes. RESPONSABILIDADES GENERALES- Cumplir las metas comerciales establecidas por la Gerencia Comercial.- Mantener una cartera activa de prospectos y clientes.- Asegurar el seguimiento oportuno de cada posibilidad comercial.- Registrar información confiable y actualizada en el CRM.- Promover soluciones rentables para el cliente y para la empresa.- Cumplir las políticas comerciales, los niveles de autorización y los procedimientos internos.- Mantener una comunicación efectiva con las áreas involucradas en cada operación. INDICADORES DE DESEMPEÑO SUGERIDOS- Prospección efectiva: Nuevos prospectos contactados y calificados.- Visitas comerciales: Visitas realizadas a clientes potenciales y actuales.- Cotizaciones generadas: Volumen y monto de las propuestas comerciales. - Tasa de conversión: Porcentaje de oportunidades que se convierten en ventas o rentas.- Venta y renta concretadas: Número y monto de operaciones cerradas.- Facturación generada: Importe facturado atribuible a sus operaciones.- Desarrollo de cartera: Nuevos clientes y crecimiento de clientes activos.- Seguimiento en CRM: Calidad, actualización y cumplimiento de registros comerciales.

Sueldo: $4,000.00 - $4,500.00 a la semana

Beneficios:

- Descuento de gimnasio
- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Asesor Comercial - Renta, Venta, Refacciones de Montacargas y equipos de elevación (Lampacitos)
🏢 GOTAM MAINTENANCEDE CV
📍 Lampacitos