SebuscaAsesordeventasparaAtraccióndeTalentoInvercap.FuncionesGestionarycoordinarlasestrategiasdeventas.Analizarelmercadoylastendenciasparaadaptarestrategiasdeventa.Desarrollarrelacionesconlosclientespotencialesymantenerunaltoniveldecompromiso.Ventasdeserviciofinanciero(registros,traspasos).
Prospeccióndeclientes.Seguimientoypost-venta.RequisitosRequisitosExperienciapreviaenventasyasesoramiento.Capacidadparatrabajarenequipoyliderarproyectos.Excelenteshabilidadesdecomunicaciónynegociación.Sexoindistinto.Edadentre25y55años.Certificadodepreparatoria.Disponibilidadparatrabajarencampo.BeneficiosBeneficiosContarásconoportunidadesdedesarrollocontinuo.CertificaciónanteCONSAR.Contratacióndirectaporlaempresa.PrestacionesdeLeyPrestacionessuperioresalasdeLey.Pagofijosemanal.Aumentosalarialdesdeelprimermes.Horariosflexibles.OportunidadLaoportunidaddecontribuiraléxitodelaempresayaldesarrolloprofesionalesúnica.Requerimientos-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General años de experienciaPalabras claveadvisor, asesor, directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, ventas, cambaceo, sales#J-*****-Ljbffr
📌 Asesor / Ejecutivo De Venta - Trabajo De Cambaceo (Magdalena de Kino)
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